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教甄◆特殊教育專業
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115年 - 115-1 桃園市立武陵高級中學_正式教師甄選試題︰特殊教育卷#138220
> 申論題
壹、 名詞解釋
一、合理調整(reasonable accommodation)
相關申論題
(一) 「社會情緒學習」的五項核心要素為何?並請簡要分述各項內涵。
#565658
(二) 你認為「社會情緒學習」與「身心障礙學生」有何關聯?你如何落實於教學或輔導歷程中(如:晤談輔導、特需課程等)?
#565659
二、請依據本校特色及學生類型,具體說明您會運用哪些方式或行動規劃,來提升校園對於個體差異的友善性?
#565660
一、當學生在校園中爆發情緒行為事件,您身為個管老師,請詳細說明您處理的 SOP 流程,以及如何有效運用團隊力量或跨部門合作?
#565661
(一) 請說明高中資源班自閉症學生在同儕互動情境中,可能出現之三項具體困難。
#565662
(二) 承上題,請針對前述困難,規劃一學期之社會技巧課程大綱,內容須包含學期目標、各節課主題及對應之教學目標
#565663
三、請就以下學生的狀況擬定直接教學與間接服務策略,以提升個案之學校適應與學習表現。
#565664
四、以下為丙生的個別化教育計畫能力現況:請根據能力現況資料,為丙生擬定個別化教育計畫之需求評估項目,包含優弱勢分析(5%)、學生障礙狀況對其在普通班級或融合情境適應的影響(5%)、學習需求(10%)、相 關服務與支持策略需求(10%)。
#571949
三、乙生是即將入學之高一新生,持有教育局核發之情緒障礙特教鑑定證明,情緒起伏大,容易與周遭的人發生言語或肢體衝突;平日由祖父母照顧,但因祖父母工作繁重,無法帶領個案穩定就醫,且顯少參與學校會議,國中時每日到校時間不穩定,經常有遲到或缺曠的情形,並曾發生多起與同儕互毆、攻擊教師與學務處人員的事件,甚至有攜帶刀 械的紀錄,若您即將擔任大華的個案管理教師,請參考本校之環境、行政、教師或優其他勢資源,從特殊教育學生轉銜(5%)、融合教育校園營造(5%)、特教生情緒行為問 題預防(5%)及嚴重情緒行為問題緊急應變(5%)四個層面,規劃學校可預先進行之 準備。
#571948
二、甲生為高二身體病弱學生,第一學期因為學習成就低落、大量缺課,導致國文、英文學、數學、物理、化學科均不及格,於期末訂定個別化教育計畫會議時,家長擔心影響大偉取得畢業證書,要求學校必須將各科及格成績降至 20 分,或是改成繳交書面報告替代,然而學科任課教師認為上述要求於法無據,討論過程僵持不下,請以十二年國民基本教育特殊教育課程實施規範及特殊教育相關法規為基礎,分析可行之作法(25%)。
#571947
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