人事行政學題庫

【非選題】
公務人員的考績類別、獎懲及流程,各有那些規定?並請提出興革建議。
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四等人事Get繼續往上考Y 大一上 (2017/06/20)     10    
依據公務人員考績法:(一)考績類別第 3 ...


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史奴比 高三下 (2017/06/14)     1    
一、考績類別分為年終考績、另予考績、專案考績 二、年終考績應以平時考核為依據。平時考核就其工作、操行、學識、才能行 之。 三、一、甲等︰晉本俸一級,並給與一個月俸給總額之一次獎金;已達所敘職 等本俸最高俸級或已敘年功俸級者,晉年功俸一級,並給與一個月俸 給總額之一次獎金;已敘年功俸最高俸級者,給與二個月俸給總額之 一次獎金。 二、乙等︰晉本俸一級,並給與半個月俸給總額之一次獎金;已達所敘職 等本俸最高俸級或已敘年功俸級者,晉年功俸一級,並給與半個月俸 給總額之一次獎金;已敘年功俸最高俸級者,給與一個半月俸給總額 之一次獎金。 三、丙等︰留原俸級。 四、丁等︰免職。