Yiting Lin>试卷(2015/03/25)

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06100 固定式起重機操作 單一級 工作項目 05:職業道德#20077 

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1.1. 老闆希望我爬上架空式起重機上面更換水銀燈泡,我應該本諸
(A)服從是基本原則,所以奮不顧身的去執行任務
(B)為考量家中妻小,所以拒絕老闆要求
(C)遵照指示,先注意起重機上有無防墜落設施,並配戴安全帶,再上去 更換水銀燈泡
(D)無任何安全措施也免強去作,然後再跟勞工局申訴。
2.2. 要讓起重任務順利完成,下列何者為最重要?
(A)達成公司要求的生產目標
(B)不合法的要求當作磨練
(C)服從企業 領導人的現場指示
(D)考慮家人的擔心,一切遵守安全規定,再求效率。
3.3. 我有合格證照,但因為好朋友沒有訓練合格,違法操作起重機不慎發生工安事故,為表現道義精神,所以
(A)認 為替他頂罪會比較輕,因此挺身替他頂罪
(B)裝作沒看見,叫他趕快離開事故現場
(C)馬上通報主管依勞安規定處 置
(D)偷偷打電話通知警察處理。
4.4. 作業時,因為起重機作業範圍不及荷物的位置,我可以
(A)管他天王老子,只要作業範圍不及荷物的位置,我就 不能用該起重機進行作業
(B)為尊重公司倫理,只要老闆指示我就吊
(C)聽從領班指示,使用吊鉤斜向鉤掛荷物, 拖拉至可作業區域
(D)效率第一,安全第二。
5.5. 我跟吊掛人員感情不好,所以
(A)只負責操作起重機,其他就不干我的事
(B)故意挑剔他的問題,讓他很不舒服
(C) 為了安全,請主管把他換掉
(D)屏棄個人私心,協助他注意吊掛作業的安全。
6.6. 當總經理等高級主管蒞臨起重作業現場時,我正在進行起重作業,荷件還在運行中,我應該
(A)有禮貌的請他們 移駕到作業區外
(B)任其行動,顧好自己就好
(C)馬上放下工作,舉手敬禮,喊總經理好
(D)趕快把荷件捲下地面, 好跟總經理打招呼。
7.7. (本題刪題 1000913)在職場中對異性之性搔擾,其基本定義為
(A)觸摸胸部才算
(B)摸觸生殖器官才算
(C)口語影射不 算
(D)當事人感到不適就算。
8.8. 因工作進度關係,要求員工加班超時工作
(A)依勞基法予以加班費,且並徵求員工同意
(B)依勞基法規定予以加班 費,但不須徵求員工同意
(C)依勞基法規定外加二成予以員工加班,但員工拒絕,可以懲處
(D)只要不同意,不論 理由一律解僱。
9.9. 溝通的 要領是:擅於傾聽,表達尊重,瞭解對方,給予溫暖的接納,也就是隨時隨地善用下列何者,使之產生 共鳴
(A)嫉妒心
(B)平常心
(C)同理心
(D)批評心。
10.10. 職業道德必須具備下列何者的行為?
(A)私利性
(B)暴利性
(C)合法性
(D)機會性。
11.11. 職業道德須有下列何項的規範?
(A)破壞
(B)強迫
(C)倫理
(D)投機。
12.12. 下列何項可觀察出「職業道德」涵養的深淺?
(A)敬業精神
(B)技能水準
(C)學識
(D)人際關係。
13.13. 優秀的起重機操作人員必須具備何種精神?
(A)投機
(B)取巧
(C)敬業
(D)私利。
14.14. 道德規範是下列何者的延續?
(A)技術水準
(B)風俗習慣
(C)學識
(D)知能。
15.15. 職業道德推展的對象應
(A)限於起重機操作人員
(B)限於起重機吊掛人員
(C)限於主管人員
(D)全面推行。
16.16. 起重機操作人員訓練過程中最重要的是培養學員注重:
(A)操作技術
(B)操作知識
(C)工資所得
(D)知識技能與品德。
17.17. 社會倫理的重整最重要的是:
(A)經濟成長
(B)所得提高
(C)道德提升
(D)技術研發。
18.18. 勞資和諧最的影響是
(A)勞資互利
(B)僱主獲利
(C)勞工獲利
(D)政府獲利。
19.19. 職業道德貴在
(A)知識
(B)實踐
(C)能力
(D)反省。
20.20. 下列何者是缺乏職業道德的現象?
(A)偷工減料
(B)敬業精神
(C)克盡職守
(D)謹守分際。
21.21. 「吃得苦中苦、方為人上人」這是什麼精神的表現?
(A)愚人精
(B)樂群精神
(C)獨立精神
(D)敬業精神。
22.22. 對於所從事的工作,以一種鍥而不捨的態度,力求所進行的工作達到盡善盡美的境界,我們稱之為何?
(A)倫理 道德
(B)知識經濟
(C)敬業精神
(D)樂天知命。
23.23. 工作是人類生活不可或缺的一部分,但是對於工作的態度有人是抱怨連連,有人又神采奕奕,這兩種極端的區 別,是下列哪一種原因所造成?
(A)只考量工作的報酬率高與否
(B)沒有建立正確的觀念
(C)常認為自己學非所用
(D) 對自己的能力高估了。
24.24. 「出淤泥而不染」指的是一個人的什麼表現?
(A)自命非凡
(B)專業素養
(C)自律精神
(D)自我中心。