Eva Chang>试卷(2010/09/16)

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91 年 - 91年高考第一試 政風 行政學選擇題(41-80)#3831 

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1.41 批判理論在行政學研究上的重點,不包括下列何者?
(A)重視歷史演化的觀點
(B)不應區分經驗和規範的理論
(C)社會科學應以行動作為分析單元
(D)重視理性行為
2.42 在行政學發展的過程中,「權變途徑」出現在下列那一個時期?
(A)系統理論時期
(B)修正理論時期
(C)傳統理論時期
(D)後現代理論時期
3.43 傳統理論時期,下列那位學者重視管理中人性的問題?
(A)威爾遜(W. Wilson)
(B)泰勒(F. Taylor)
(C)費堯(H. Fayol)
(D)傅麗德(M. P. Follett)
4.44 行政學的發展中,若採用典範(Paradigm)來做為行政學的定位,其中典範Ⅲ時期(1950~1970)的主題是下列何者?
(A)公共行政即管理學
(B)公共行政即政治科學
(C)政治與行政的分立
(D)行政原則的確立
5.45 有關韋伯(M.Weber)的理想型科層組織,下列何者非其重要特徵?
(A)專業分工
(B)層級節制
(C)依法辦事
(D)激勵管理
6.46 胡桑實驗(Hawthorne Studies)中了解到許多問題對組織與管理的重要性,下列那一項不在其中?
(A)人格尊重
(B)參與及情緒的發洩
(C)決策行為
(D)小團體及其約束力
7.47 韋伯(M. Weber)為求社會支配系統的歷史宏觀分析理論,他建構了三種不同權威基礎的支配類型: 傳統型支配魅力型支配及:
(A)天才型支配
(B)法制型支配
(C)權力型支配
(D)政治型支配
8.48 組織結構的最大優點為下列那一項?
(A)決定成員的權威及其角色認知
(B)分配經濟資源及個人所得
(C)解讀組織文化及組織氣候
(D)詮釋意識型態
9.49 提出「社交測量法」(Sociometry)研究小團體分子之間的相互關係者,為下列那一位學者?
(A)莫頓(R. Merton)
(B)莫里諾(J. Mereno)
(C)賽茲尼克(P. Selznick)
(D)奧斯本(D. Osborne)
10.50 下列有關非正式組織的敘述,何者有誤?
(A)以權力作為領導的驅力
(B)具民主指向,行為係以共識為基礎
(C)人員的交互行為具有感情移入特質
(D)社會距離縮短,加速彼此溝通
11.51 李特爾(J. Litterer)所提出的基本協調途徑中並不包括下列何者?
(A)層級節制體系
(B)行政管理系統
(C)組織學習活動
(D)各種志願性活動
12.52 非正式組織的人員之間具有高度依賴性,長官多維護其下屬助其掩飾錯誤,而屬下也維護長官之利益。此種非正式組織稱為:
(A)垂直共棲團體
(B)垂直寄生團體
(C)水平攻擊團體
(D)水平防守團體
13.53 非正式組織團體的人員彼此提供的相互協助並不相稱,下級人員只享權利不盡義務,依賴主管提攜,設法榨取機關的利益者,稱為:
(A)垂直寄生團體
(B)垂直共棲團體
(C)水平攻擊團體
(D)水平防守團體
14.54 將行政組織視為有機的成長體,隨著時代環境的演變自求適應、自謀調整的團體,是組織的那一種意義?
(A)動態的意義
(B)靜態的意義
(C)生態的意義
(D)心態的意義
15.55 我國公務員服務法規定,公務員離職後三年內,不得擔任與其離職前幾年內之職務有直接相關之營利事業的董事、經理?
(A)一年內
(B)三年內
(C)五年內
(D)七年內
16.56 我國實務上,公務員及政府機關最常被批評為「行政不中立」的時機是:
(A)機關首長上任初期
(B)機關弊端被揭發時
(C)公職人員競選期間
(D)公職人員競選之後
17.57 有關行政中立的說明,下列何者最正確?
(A)應從政治行政分立觀點論其涵義
(B)事務官不介入政黨政治活動
(C)與政黨政治的發展,沒有關聯
(D)事務官不應影響政府政策的制定
18.58 下列何者不是「危機爆發時」所做的活動?
(A)設置危機指揮中心
(B)設立危機情境監測系統
(C)設立危機資源管理系統
(D)設立危機感應系統
19.59 下列何者不是因為行政機關法規森嚴所造成惡性循環?
(A)形式主義
(B)本位主義
(C)目標錯置
(D)科員政治
20.60 下列何者不是組織「規模龐大」所造成的組織病象?
(A)個人失去自我價值感、創造力與潛能
(B)形式主義與目標錯置
(C)天高皇帝遠的心理
(D)決策上推,首長獨裁之現象
21.61 下列何者是赫茲伯格(F. Herzberg)「二元因素論」之激勵因素?
(A)與上司的關係
(B)工作保障
(C)自我實現
(D)薪水
22.62 依卡斯特與羅森威(F. E. Kast & J. E. Rosenzweig)所提的次級系統理論,下列那一個次級系統是貫穿整個組織的?
(A)管理的次級系統
(B)目標與價值的次級系統
(C)技術的次級系統
(D)結構的次級系統
23.63 對於政府的行政革新中,所提出的「單一窗口」,是何種管理理念與技術的具體落實?
(A)組織精簡(Downsizing)-精簡對外服務窗口
(B)流程再造(Reengineering)-簡化運作流程
(C)策略管理(Strategic Management)-強調重點服務
(D)全面品質管理(TQM)-成立調查顧客滿意度的窗口,並提供諮詢
24.64 下列對於「團體決策」的敘述,何者為非?
(A)個體的決策因受制於「有限理性」,團體的決策可彌補其缺失
(B)團體決策的副產品包括團體迷思(Groupthink)與團體偏移(Group-shift)
(C)若討論的問題與大家無關,成員亦無專才貢獻,並不適合團體決策
(D)團體決策的優點之一在於提高成員參與感,利於釐清責任歸屬,俾使決策免於冒險偏激
25.65 對於「權力」(Power)的概念,下列敘述何項有誤?
(A)職位權力亦即合法權力或法理權力,一般稱為權威(Authority)
(B)權力在社會關係中產生的基本原理在於:依賴關係、利益交換、心理認同及社會約定等
(C)職權與影響力皆是權力的某種型態
(D)影響力是心理之力,不具合法性與強制性;強制力是法理之力,具合法性以及強制性;職權是物理之力,具有合法性
26.66 「上有政策、下有對策」最適合形容政策運作過程中那個階段的潛在問題與現象?
(A)政策合法化
(B)政策執行
(C)政策評估
(D)政策論證
27.67 在比較傳統的管理方法與全面品質管理(TQM)時,下列敘述何者為非?
(A)在工作設計方面,TQM 其主管的控制幅度較大
(B)在績效評估方面,傳統的管理由直屬長官考核
(C)在組織文化的表現上,TQM 重視集體成就與跨部門的合作
(D)在錯誤的處理與課責上,傳統的管理主張遇有錯誤,人人都應負起責任,以避免爭功諉過
28.68 面對民主行政的趨勢,行政組織有調整的必要,學者海克契(C. Heckscher)提出何種模式做為行政機關改進的參考?
(A)超官僚組織型模
(B)非官僚組織型模
(C)後官僚組織型模
(D)準官僚組織型模
29.69 安德森(J. Anderson)認為研究公共政策的主要理由有三項,下列何者不在其中?
(A)科學的理由
(B)專業的理由
(C)政治的理由
(D)社會的理由
30.70 一般而言,辦公室自動化的內容,不包括下列何者?
(A)空氣調節設備
(B)通信網路設備
(C)人機介面技術
(D)流程分析
31.71 決策支援系統的主要架構,不包括下列何者?
(A)語言系統
(B)概念系統
(C)知識系統
(D)問題處理系統
32.72 在行政學領域中,俗稱「庶政之母」的是下列何者?
(A)人事行政
(B)公務管理
(C)財務行政
(D)組織管理
33.73 依據波則曼(B. Bozeman)的研究,公共管理的研究途徑可分為「P 途徑」與「B 途徑」,其「P 途徑」係指:
(A)多元主義
(B)政治科學
(C)公共行政
(D)公共政策
34.74 下列何者是基於政府職能、業務與計畫所編之預算?
(A)零基預算
(B)複式預算
(C)績效預算
(D)設計計劃預算
35.75 提出一般典範(Paradigm)概念的學者是誰?
(A)亨利(N. Henry)
(B)賽蒙(H. A. Simon)
(C)瓦爾多(D. Waldo)
(D)孔恩(T. Kuhn)
36.76 行政監督應有層次觀念,中層監督的重點在於:
(A)賞罰督導
(B)領導統御
(C)協調溝通
(D)制定法令
37.77 1968 年,美國雪城大學舉辦的新公共行政研討會是由下列那位學者資助的?
(A)賽蒙(H. A. Simon)
(B)巴納德(I. I. Barnard)
(C)馬斯婁(A. H. Maslow)
(D)瓦爾多(D. Waldo)
38.78 公營事業民營化的潮流始於一九七九年的那一國政府?
(A)美國雷根政府
(B)美國布希政府
(C)英國柴契爾政府
(D)英國梅傑政府
39.79 下列那一項並非首長制的優點?
(A)事權集中
(B)爭取時效
(C)易於保守祕密
(D)比較合乎民主精神
40.80 下列那一位學者主張「組織的最主要功能在於制定合理的決策」?
(A)韋柏(M. Weber)
(B)泰勒(F. Taylor)
(C)賽蒙(H. Simon)
(D)梅堯(G. Mayo)