Chia Hui Huang>试卷(2011/06/03)

高普考/三四等/高員級◆法學知識(包括中華民國憲法、法學緒論)題庫 下載題庫

97 年 - 97年公務人員特種考試民航人員三等*法緒*#4822 

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1.20.下列那些事項由考試院負責法制事項,而由行政院人事行政總處負責執行?
(A)退休、撫卹
(B)任免、銓敘
(C)考績、陞遷
(D)級俸、保障
2.22.對於總統、副總統選舉罷免機關辦理選舉、罷免違法,足以影響選舉或罷免結果而提起選舉或罷免無效之訴,下列敘述何者錯誤?
(A)檢察官、候選人、被罷免人或罷免案提議人為原告
(B)自當選人名單或罷免投票結果公告之日起十五日內提起
(C)以行政院為被告
(D)訴訟專屬中央政府所在地之高等法院管轄
3.26.下列何者為間接法源?
(A)判例
(B)條例
(C)自治法規
(D)法規命令
4.27.大陸法系最重視的法源是:
(A)經立法院議決通過之法律
(B)習慣
(C)風俗
(D)法理
5.28.民法是屬於下列何種法律規範?
(A)程序法
(B)社會法
(C)私法
(D)公法
6.29.以法律經濟分析發展著稱者是下列那一學派?
(A)紐約
(B)芝加哥
(C)法蘭克福
(D)慕尼黑
7.30.下列何者並非中央法規標準法對於「法律施行及生效」的規定?
(A)法律應規定施行日期或授權以命令規定之
(B)法律得特定某年某月某日之特定施行日期
(C)法律得明定自公布日施行
(D)法律得規定施行日期由立法院另行決議之
8.31.我國現行社會保險中,下列那一項不屬於職業相關的保障機制?
(A)國民年金保險
(B)勞工保險
(C)就業保險
(D)公教人員保險
9.32.以法律制定的程序及形式為標準,可區分為那兩類?
(A)公法和私法
(B)普通法和特別法
(C)成文法和不成文法
(D)實體法和程序法
10.33.「後法廢止前法」原則是屬於法律的何種效力?
(A)人之效力
(B)時之效力
(C)地之效力
(D)事之效力
11.34.法院民事裁判之司法行為,於法律規定之適用上,不得為下列何項行為?
(A)類推適用
(B)法律續造
(C)擬制
(D)目的性限縮
12.35.下列關於當然解釋之敘述,何者錯誤?
(A)舉輕以明重乃是當然解釋的方法之一
(B)舉重以明輕乃是當然解釋的方法之一
(C)此一方法乃是基於對事理之認識,認為某種事項當然包括在內
(D)此一方法係認為法律文義過於狹窄,故而擴大法律文義之範圍
13.36.下列何種解釋之性質與其他三者明顯不同?
(A)歷史解釋
(B)有權解釋
(C)機關解釋
(D)法定解釋
14.37.關於實質法治國之內涵,下列敘述何者正確?
(A)所有之行政事項,皆應由立法院規範
(B)人民是權利主體,非單純之權力客體
(C)經立法院通過之法律皆屬合憲之法律
(D)法院應該全面審查行政裁量之妥當性
15.38.甲向乙說:乙考上高考時,甲即送乙汽車一部,乙感謝再三。關於甲乙的贈與契約,下列何者敘述正確?
(A)贈與契約附停止條件
(B)贈與契約效力未定
(C)贈與契約無效
(D)贈與契約得撤銷
16.39.意思表示因錯誤而主張撤銷者,應自意思表示後多久期間內行使其權利?
(A)六個月
(B)一年
(C)二年
(D)十年
17.40.關於法律行為之法定方式,下列何者敘述錯誤?
(A)其為法律行為方式自由原則的例外
(B)以法律有明文規定者為限
(C)不依法定方式者,仍然有效
(D)法定方式不可以依合意加以排除
18.41.民國 95 年 7 月 1 日之後,下列何者屬於刑法「褫奪公權」所褫奪之資格?
(A)擔任私立學校董事之資格
(B)公職候選人之資格
(C)行使選舉、罷免、創制、複決之權
(D)擔任教師之資格
19.42.企業經營者對消費者保證商品或服務之品質時,則下列何者敘述不正確?
(A)應主動出具書面保證書
(B)口頭保證不生保證效力
(C)保證書應載明保證內容
(D)保證書應載明交易日期
20.43.有關全民健康保險的保險給付,下列那一項不正確?
(A)由保險醫事服務機構提供門診或住院診療服務
(B)醫師得交付處方箋,由保險對象至藥局調劑
(C)醫療服務之主要依據為全民健康保險醫療辦法
(D)藥品之交付應依醫事法之規定辦理
21.44.在職之外國籍勞工應如何加入勞工保險?
(A)依其意願辦理
(B)比照本國籍勞工辦理
(C)視其為職員或工人而分別處理
(D)視其母國有無互惠之規定而分別處理
22.45.依據家庭暴力防治法的規定,在法院核發保護令命令義務人交付未成年子女之後,如果義務人不依保護令交付,則權利人應當首先採取何種救濟手段?
(A)逕行將未成年子女帶回
(B)會同社會局將未成年子女帶回
(C)直接聲請法院強制執行
(D)聲請警察機關命義務人限期交付
23.46.甲女受僱於 A 公司,因與其他男性員工同工卻不同酬,依性別工作平等法狀告法院,在法院審理案件時,就甲女所受的差別待遇,誰有舉證責任?
(A)甲女對其因性別受有差別待遇負有完全舉證責任
(B)A 公司應就差別待遇之非性別因素負舉證責任
(C)性別工作平等法對舉證責任沒有規定
(D)性別工作平等法規定應依個案判斷誰負舉證責任
24.47.當事人間之勞動契約的約定若與勞動基準法的規定不同時,下列何種處理是正確的?
(A)應尊重當事人間的自由約定
(B)應該完全依勞動基準法的規定
(C)應該容許當事人自行選擇要適用契約約定或適用勞動基準法的規定
(D)若契約所約定的內容較有利於勞工,應適用契約約定
25.48.下列有關要約之敘述,何者錯誤?
(A)要約是以訂立契約為目的之意思表示
(B)要約應向相對人為之,相對人通常是特定人
(C)要約人必須是特定人,但相對人為不特定人亦無不可
(D)要約人必須為特定人,故相對人亦須為特定人
26.49.誠實信用原則適用於下列何種行為?
(A)僅適用於公法行為,不適用於私法行為
(B)僅適用於私法行為,不適用於公法行為
(C)不僅適用於私法行為,亦適用於公法行為
(D)僅適用私法行為、行政私法及行政營利行為,不適用於其他行政行為
27.50.我國清末民初變法,基本上繼受何種法系之法律?
(A)歐陸法系
(B)印度法系
(C)英美法系
(D)回回法系