試題詳解

試卷：【已刪除】103年 - 台電雇員企業管理概論#24937 | 科目：企業概論法學緒論(法律常識) 30%

試卷名稱：【已刪除】103年 - 台電雇員企業管理概論#24937

年份：103年

科目：企業概論法學緒論(法律常識) 30%

【已刪除】17.在費德勒(Fiedler)「情境模式」(contingency model)中，當在最有利的領導情境下，適合使用下列哪一種領導方式所獲績效較高？
(A)任務導向
(B)關係導向
(C)授權型
(D)參與型

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