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高普考/三四等/高員級◆行政學題庫下載題庫

上一題
下列人事制度的何種價值會相對重視集體主義的途徑(A CollectivistApproach)?
(A)組織的效率和效能 
(B)組織的自由主義
(C)組織的社會衡平 
(D)組織的個人主義  


答案:C
難度: 簡單
1F
我愛阿摩,阿摩愛我 國二下 (2011/11/30)

為什麼是C?

2F
Denny 高三下 (2011/11/30)

本題為92年普考第一試第50題
參考公職王討論區http://member.public.com.tw/common/debate/article/570244.html
本題是在講Klingner跟nalbandian對美國公共人事管理的模式與制度的分析,認為基本上反應出四個傳統跟三個新興價值。

本題答案的組織的社會衡平是四個傳統中的一個,
主張「所有社會團體都有權利參與他們的統治制度」,
重視對所有團體的公平對待的多元化管理,
所以是集體主義途徑。

你找一下課本人事制度部分就會有了。


3F
Melody Rose C 小六下 (2018/12/27)

想AA....一群身心的人(集體主意)....權益平等~~~所以選c

下列人事制度的何種價值會相對重視集體主義的途徑(A CollectivistAp..-阿摩線上測驗