專技◆社會政策與社會立法（社政法規）題庫下載題庫

上一題
為協助平衡工作與家庭，減少父母親職負擔，目前法律上訂有多項促進工作平等措施。下列何者不包括在內？
(A) 受僱者於其配偶分娩時，雇主應給予三日的有薪陪產假
(B) 受僱者任職滿一年後，於每一子女滿三歲前，得申請育嬰留職停薪至多二年
(C) 前述育嬰留職停薪期間，可選擇繼續參加原有社會保險，保險費可遞延三年繳納
(D) 育嬰留職停薪期間，父母雙方可合併申請原投保薪資六成之育嬰津貼，為期各十二個月

答案：A,B,D
難度： 非常困難
最佳解!
Chichi Cheng 大二上 (2014/12/26)
性別工作平等法於103.12.11修正  ★...


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6F
xse4521 幼兒園下 (2017/04/30)

(A)第15條：陪產假5日，薪資照★

(☆)★16★...



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7F
葉 大一上 (2019/06/04)

（Ａ）性別工作平等法　第15條（產★、...



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8F


為協助平衡工作與家庭，減少父母親職負擔，目前法律上訂有多項促進工作平等措施。下列..-阿摩線上測驗