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上一題
44 下列何者不是組織發展的主要目的？
(A)提高組織績效
(B)改善人際關係
(C)求組織之生存發展
(D)改變組織結構

答案：D
難度： 困難
最佳解!
龜龜 高一上 (2013/03/08)
下列何者不是組織發展的主要目的？ (A) 提高組織績效(B) 改善人際關係 (C) 求組織之生存發展 (D) 改變組織結構 ANS : (D)~解析 :(A) 「提高」組織「績效」→ 是「組織發展」的「主要目的」 。ANS :「個人」和「群體」方面的「組織發展」:這 方面的「組織發展」著重於「組織成員」和「群體活動」的「整個過程」，主要通過「敏感性訓練」、「方格訓練」、「調查反饋」、「PAC相互作用分析法」、 「過程諮詢」、「團隊建設」等「專門程式」提高「組織成員」的「心理素質」與「人際交往質量」，來達到「提高」組織「績效」的「目標」。 (B) 改善「人際關係」 → 是「組織發展」的「主要目的」 。ANS :「組織發展」是以「有計劃」的「再教育手段」實現「變革」的「策略」。「組織發展」不只是有關「知識」和「信息」等方.....觀看完整全文，請先登入
2F
已上榜 感謝阿摩 高三上 (2019/09/06)

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9 .「改變組織之信仰、態度、價值觀念和結構，以求適應最新技藝及市場挑戰，並適應本身千變萬化的變動率」，主要在指下列那一項？
(A)組織文化
(B)組織設計
(C)組織發展
(D)組織溝通

答案:C


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