【系統公告】頁面上方功能列及下方資訊全面更換新版，舊用戶可再切回舊版。前往查看

118、在制定薪酬计划的准备过程中，应收集的员工薪酬基本资料包括（）
(A)股东要求的回报率
(B)各岗位当前的薪酬水平
(C)上次调薪的时间、额度、类型
(D)过去一年里当地物价变动的资料
(E)所有工资级别的最高工资、最低工资，中位工资

答案：B,C,E
難度： 計算中

你可以購買他人私人筆記。

企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》題庫下載題庫