【阿摩網站-置頂欄顏色票選問卷】只要填寫就能獲得500Y，結束時間 2024/04/25 11:59:59。前往查看

17.企業於面試時以各種狀況來詢問應徵者應如何處理，此種面試方式稱為？
(A)非引導性面談
(B)結構化面談
(C)情境式面談
(D)行為描述面談

答案：C
難度： 非常簡單

最佳解!
	insolence 幼兒園下 (2016/10/28) 結構式面談又.....觀看完整全文，請先... (內容隱藏中) 查看隱藏文字

	1F Miko 國三下 (2016/08/16) (D)行為描述面談 = 行為面試法要求面試對象描述其過去某個工作或者生活經歷的具體情況來瞭解面試對象各方面素質特征的方法。 *基本假設：一個人過去的行為可以預測這個人將來的行為。檢舉
	3F Schein_地特三等上榜大一下 (2018/05/04) 情境式面談在此種面談中所問... (內容隱藏中) 查看隱藏文字

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