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上一題
46. 開放系統模式的領導理論,其領導者是扮演下列哪種角色?
(A)指導者
(B)監督者
(C)革新者
(D)輔助者。
編輯私有筆記
答案:C
難度:適中
最佳解!
艾游 高一上 (2010/06/21 14:57)
莊彝肇 實習教師3級 (06/17 11:42):理性目標-理性型-指導者;.....觀看完整全文,請先登入
2F
Carol Tsai 高三上 (2012/07/31 16:30)

競值途徑法(competing value apporach,CVA)坤恩與麥哥拉(Quinn McGrath)以競值途徑法將組織文化分為發展、共識、層級與理性等四型。

()開放系統-發展型-革新者︰強調發展與成展

()人群關係-共識型-輔導者︰強調關懷與團結

()內容過程-層級型-監督者︰強調控制與穩定

()理性目標-理性型-指導者︰強調理性與績效

3F
Chu Cheng Hsiung 小五下 (2013/01/15 10:00)
這題有點複雜,花了一些時間整理,希望對大家有幫助!集合了Quinn & Rohrbaugh競值理論/Quinn & Cameron組織文化/Quinn(坤恩) &McGrath(麥哥拉)競值途徑法

象限

競值理論

【組織運作模式】

開放系統

人際關係

內部歷程

理性目標

組織文化

創新型

(發展型)

宗族型

(共識型)

層級型

市場型

(理性型)

領導者角色

 

革新者

經紀人

良師

輔導/輔助/促進者

監督者

協調者

指導者

生產者

 

                            競值模式架構                                                               領導模式之競值架構

看不到圖可到這網頁:http://wiki.mbalib.com/zh-tw/%E7%BB%84%E7%BB%87%E6%95%88%E8%83%BD%E7%AB%9E%E5%80%BC%E6%9E%B6%E6%9E%84%E7%90%86%E8%AE%BA

良師:強調人力資源生涯發展。

輔助者:註重團體過程凝聚力。

革新者:強調對環境的敏感度與適存。

經紀人:強調內外溝通與資源的取得。

監督者:強調管理信息,正式化規程。

協調者:強調結構運作的持續穩定。

生產者:強調生產與任務的達成。

指導者:強調策略計劃與目標的達成。

4F
曾顯智 大四上 (2015/03/14 09:47)
開放革新