增強理論係以史金納(Skinner)學習理論為依據,主要探討員工被激發的行為如何可以長久維持,其假定人的行為會受「增強物」所控制,為一種行為制約與控制理論。→人的行為並非自動自發,而是可透過增強物的控制來改變行為。
斯肯納(Skinner)之「增強學★★★★★」...
34. 有關增強學派激勵理論觀點之敘述,下列何者錯誤? (A)認為人是主動的,..-阿摩線上測驗