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身心障礙◆行政學題庫下載題庫

上一題
24. 組織對環境的確認程度高,而且需採取行動的迫切程度低,此係學者奎恩和麥克葛雷斯(R. Quinn & M. McGrath)所稱的下列那一種類型的組織文化?
(A)層級的組織文化
(B)理性的組織文化
(C)共識的組織文化
(D)發展的組織文化


答案:A
難度: 適中
最佳解!
a1357962tw 國三下 (2017/03/06)
發展的組織文化:危機意識採取行動的迫切程...


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1F
蜻蛉 高三下 (2017/03/02)

在奎恩(R. Quinn)與麥克葛雷斯(M. McGrath)的組織文化分類中,「組織對環境的確認程度較高、且行動的迫切 程度也較高」是屬於下列何種類型? 


(A)層級的組織文化


(B)理性的組織文化


(C)共識的組織文化


(D)發展的組織文化


高普考/三四等/高員級◆行政學- 103 年 - 103年外交特考-行政學(四等)(外交行政人員行政組) #17594



根據奎恩和麥克葛雷斯(Quinn and McGrath)對組織文化的分類,何種組織文化強調人員的參與、團隊 合作以及友善信任的價值? 

(A)發展的 

(B)共識的 

(C)層級的 

(D)理性的




高普考/三四等/高員級◆行政學- 104 年 - 104原住民族四等考試 - 一般行政 - 行政學概論 #26679


.就奎恩與麥克葛雷斯(Quinn and McGrath )對於組織文化...


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24. 組織對環境的確認程度高,而且需採取行動的迫切程度低,此係學者奎恩和麥克葛..-阿摩線上測驗