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專技◆社工師◆社會工作管理題庫
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25.對新進員工提供基本的背景資訊,使他們能順利完成工作,是幫助員工社會化過程的一部分,讓員工能培養組織或其工作部門所期待的工作態度、標準、價值觀跟行為模式。這樣的人力管理活動稱為:
(A)訓練(training)
(B)教育(education)
(C)員工發展(development)
(D)員工引導(orientation)
專技◆社工師◆社會工作管理
-
103 年 - 103-1 專技高考_社會工作師:社會工作管理#14922
答案:
D
難度:
困難
0.333
討論
私人筆記( 1 )
最佳解!
Jie
國三上 (2016/07/06)
引導訓練(employee orientation):提供組織相關訊息、願景、目標給新進人員,使其快速、有效融入組織,加快適應腳步,使他們順利完成工作。引導訓練主要有以下六種目的:1.建立新人正確的工作態度2.....
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10F
阿偉
國三上 (2016/01/28)
新"生"
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12F
林美
小一上 (2019/07/06)
員工發展著重於於教育,幫助員工發揮潛能及成長,以未來的工作取向為主
黃源協 社工管p225
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25.對新進員工提供基本的背景資訊,使他們能順利完成工作,是幫助員工社會化過程的..-阿摩線上測驗