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交通事業◆行政學題庫下載題庫

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28 根據學者席恩(E. Schein)的組織文化理論，人事行政制度屬於下列何種層次的組織文化內容？
(A)器物與創造物
(B)價值觀念
(C)基本假定
(D)人性論

答案：A
難度： 簡單
最佳解!
龜龜 高一上 (2013/05/19)
根據學者席恩（E.Schein）的組織文化理論，人事行政制度係屬於下列何種層次的組織文化內容？ (A) 器物與創造物 (B) 價值觀念 (C) 基本假定 (D) 人性論   ~解析 :   一、雪恩 ( Schein ,1985 ) 將「組織文化」的「層次」( 構成要素 )，大致可分為「三方面」:   (一) 由「淺」入「深」的「排序」為 : 1.「器物與創制層」→ 2.「價值層」→ 3.「基本假定層」。   (二) 由「低」到「高」的「層次安排」為 : 1.「基本假定層」→ 2.「價值層」→ 3.「器物與創制層」。   二、「組織文化」的「層次」：   (一)「器物層」=「器物與創造物層」=「器物與創制層」=「人為飾物層」=「人造物層」=「人造品及創造物層」=「外顯之成品層」： 1.「最外顯 ( 最表淺 )」的「層次」；.....觀看完整全文，請先登入


28 根據學者席恩(E. Schein)的組織文化理論，人事行政制度屬於下列何種..-阿摩線上測驗