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上一題
38. 在組織管理方面,麥里格(McGregor)把科學管理時期的人性看法視為「性惡論」,這種組織管理是屬於什麼理論?
(A)XYZ理論
(B)Z理論
(C)X理論
(D)Y理論。
編輯私有筆記
答案:C
難度:簡單
1F
馬自達 小六上 (2010/10/26 13:47)
一般人的本性是懶惰的,工作越少越好,可能的話會逃避工作。 大部分人對集體(公司,機構,單位或組織等)的目標不關心,因此管理者需要以強迫,威脅處罰,指導,金錢利益等誘因激發人們的工作源動力。 一般人缺少進取心,只有在指導下才願意接受工作,因此管理者需要對他們施加壓力。