◎ 六個階段的慎思模式:
1. 公開的分享(public sharing)
2. 重視協調與爭論(highlighting agreement and disagreement)
3. 解釋立場(explaining positions)
4. 強調立場的改變(highlighting changes in position)
5. 協商出同意的觀點(negotiating points of agreement)
6. 選擇決定(adopting a decision)
C 情境模式 受社會文化影響 統整取向
30.主張先建立程序原則取代目標,然後在發展過程不斷修正、改變(A)目標模式(B..-阿摩線上測驗