【阿摩網站-置頂欄顏色票選問卷】只要填寫就能獲得500Y，結束時間 2024/04/25 11:59:59。前往查看

3.關於存在主義取向的團體工作，下列何者敘述較為適切？
(A)領導者的角色是要為團體訂定目標以積極的參與團體；
(B)存在主義治療的目的是在協助成員消除存在的焦慮；
(C)治療師應該指引成員以從事對自己生活有意義的事件；
(D)治療師要將自己的客觀意識帶入工作中，表現自己存在的意義。

答案：C
難度： 簡單

最佳解!
	張庭瑄大二上 (2017/03/22) 我們無法在無焦慮的狀態下生存，所以存在主... (內容隱藏中) 查看隱藏文字

	1F 小猴小猴高二上 (2012/04/22) B應該是改為降低存在的焦慮沒辦法完全消除檢舉
	3F Hsin 高三上 (2018/05/07) (D) 存在主義中，治療是一種夥伴關係，是治療師與當事人之間共享的冒險。治療師必須將自己的主觀性帶進他的工作中，如果他們要和成員發展出有效的工作關係，示範臨在感是很重要的。 corey團體諮商：理論與實務 p.248 檢舉

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