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初等/五等/佐級◆法學大意題庫下載題庫

上一題
受僱人甲到乙家裝潢，不慎掉落木塊致乙之手嚴重受傷，下列需負責損害賠償之情形，何者不正確？
(A)因此喪失或減少勞動能力
(B)因此增加生活上之需要時如醫療費用
(C)非財產上損害之撫慰金
(D)甲須負損害賠償責任，無能力承擔時，由雇主負損害賠償責任

答案：D
難度： 適中
最佳解!
Chu-chuang We 國三上 (2012/07/11)
受僱人因執行職務，不法侵害他人之權利者，由僱用人與行為人連帶負損害賠償責任。如被害人依前項但書之規.....看完整詳解
7F
我愛阿摩，阿摩愛我 (2014/08/11)
甲為乙所僱用
8F
jessica 高二上 (2014/08/26)
但是題目好像不是說甲為乙所僱用啊?！D是不是錯在：若甲不能受損害賠償時,由法院斟酌僱用人與被害人的經濟狀況,才令僱用人為全部或一部份的損賠.
9F
旗書吾名 高三下 (2015/09/01)
甲並不是受乙僱用。
(依題意假設：僱用人丙，受僱人甲，受害者乙)

則(D)受僱人甲與雇用人丙連帶負損害賠償責任。


受僱人甲到乙家裝潢，不慎掉落木塊致乙之手嚴重受傷，下列需負責損害賠償之情形，何者..-阿摩線上測驗