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上一題
20 下列那一項敘述與 Z 理論所主張的原理原則不相符?
(A)兼重激勵與懲罰
(B)兼顧生理與心理需求
(C)重視組織與個人
(D)強調結構與制度
編輯私有筆記
答案:D
難度:適中
最佳解!
Shaw Kelly 高三上 (2011/05/03 21:20)
Z理論又稱日本管理形式,.....看完整詳解
4F
Cindy Yang 國一上 (2012/02/22 22:24)

Z 理論:又稱日本管理形式,是X理論加上Y理論演變來的兼重激勵與懲罰 兼顧生理與心理需求 重視組織與個人。  Z理論認為,一切企業的成功都離不開信任、敏感與親密,因此主張以坦白、開放、溝通作為基本原則來實行民主管理

5F
Shin Lo 高二下 (2012/02/23 20:47)
教育行政的典範中從科學實證時期→行為科學時期→系統理論時期
正好符合黑格爾的辯證法中談到的"正反合"的概念
Z理論屬系統理論時期
是X理論(科學實證,重組織成效)、Y理論(行為科學,重個人需求)的集大成
因此會有兼顧X、Y的特性
所以從D的答案可以知道結構跟制度都是重視組織的成效
固本題要選D
6F
黃 泰益 高三下 (2013/04/19 09:53)
下列那一項敘述與 Z 理論所主張的原理原則不相符?  (D)強調結構與制度