下列對組織發展的特性描述,何者有誤? (A)應用自然科學的原理與實務 (B)屬一種再教育的策略運用 (C)強調目標的設定與規劃 (D)透過完整的工作團隊來達成
9 「改變組織之信仰、態度、價值觀念和結構,以求適應最新技藝及市場挑戰,並適應本身千變萬化的變動率」,主要在指下列那一項? (A)組織文化 (B)組織設計 (C)組織發展 (D)組織溝通
46 一套由變革推動者與被服務對象針對問題本質所選擇應用,藉以調整或改變被服務系統的關係,增進組織效能的活動技術,在學理上稱為: (A)協商服務的調整技術(B)公共服務的傳遞技術(C)組織發展的干預技術(D)政策問題的選擇技術
39.下列何種組織面向相當重視「諮商專案」的運用,以增進組織的信賴感、員工的開放..-阿摩線上測驗