地特三等◆法學知識題庫下載題庫

「三階理論」，或稱「三階段理論」或「三階層理論」（Drei-Stufen-Theorie）係憲法法院所提。蓋德國憲法法院認為限制職業自由（也就是人民的工作權）必須有法律或根據之法律授權，並可細分為兩大類之三種不同程度之限制：　　（一）「執業方式選擇之自由」的限制，只要經合理的公眾利益之考慮並符合比例原則，即得以法律或根據法律授權限制之。　　（二）「選擇職業之自由」，另可區分為主觀要件或客觀要件上的限制，即：　　1.「選擇職業之自由主觀要件」的限制，係針對欲從事某一職業之人士本身應具備資格要件，例如需具備某種教育程度或具備某種能力，年齡條件等所為之設限條件，其限制理由則不得僅基於一般公益考慮，必須係基於保護重大的公...
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「三階理論」，或稱「三階段理論」或「三階層理論」（Drei-Stufen-Theorie）係憲法法院所提。蓋德國憲法法院認為限制職業自由（也就是人民的工作權）必須有法律或根據之法律授權，並可細分為兩大類之三種不同程度之限制：　　（一）「執業方式選擇之自由」的限制，只要經合理的公眾利益之考慮並符合比例原則，即得以法律或根據法律授權限制之。　　（二）「選擇職業之自由」，另可區分為主觀要件或客觀要件上的限制，即：　　1.「選擇職業之自由主觀要件」的限制，係針對欲從事某一職業之人士本身應具備資格要件，例如需具備某種教育程度或具備某種能力，年齡條件等所為之設限條件，其限制理由則不得僅基於一般公益考慮，必須係基於保護重大的公益理由，始可限制。　　2.「選擇職業之自由客觀要件」的限制，則非針對欲從事某職業之人士本身之資格而係指所欲從事職業需求性而言，而依市場之需求性而限定營業家數之規定；對此，立法者只有在為防止極明顯重大危害重要公共法益且屬迫切需要下，始得為之。　　從而，再依上開德國「三階理論」之見解，就憲法第十五條有關工作權之保障及其限制問題，拿來檢視歷來釋憲案例的話，似可整理歸納如後：　　（一）「執業方式選擇自由」，即執業【方式】之限制者，如釋字第五三八號解釋或.....看完整詳解