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專技◆社工師◆社會工作管理題庫
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5 社會學家 Weber 提出科層管理觀點,Stewart 進一步將科層組織的運作方式歸納為那四個主要特性,下列 何者正確?
(A)非個人化(impersonality)
(B)去法制化(de-regulation)
(C)去授權化(de-authorization)
(D)反規格化(anti-specifications)代號:11030 頁次:4-2
專技◆社工師◆社會工作管理
-
103 年 - 103-2 專技高考_社會工作師:社會工作管理#17207
答案:
A
難度:
簡單
0.763
討論
私人筆記( 1 )
最佳解!
opnm1981
國二下 (2015/01/15)
Stewart 進一步將科層組織的運作方式歸納為四個主要特性,亦即有四項的優點: 規格化:強調工作重於擔任該項工作的個人,這將使得工作具有延續性,不會因目前的工作者離職而受到影響。 層級化:管理者和員工(被管理者)有很明確的區分.....
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5 社會學家 Weber 提出科層管理觀點,Stewart 進一步將科層組織的運..-阿摩線上測驗