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教甄◆教育專業科目-國小題庫下載題庫

上一題
50. 在專業分工體系下,每個人每天在生產線上都只從事一 種生產活動,員工是可以馬上被換掉,新員工亦可以馬 上上手工作,工人像機器一樣,聽別人的指令做事,這 導致了哪一種現象?
(A)人性化
(B)社會化
(C)異化
(D)反文化


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難度: 簡單
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108新北正取,謝謝阿摩 高三下 (2014/07/02)
異化:在機械化的資本世界中,人發明新的生產過程及其產品,但是以勞力交換工資的物質世界中,勞動者對生產過程及產品卻無控制力,他們是受制於非人性化的機械生產,這些原為人所創設的生產活動最後卻控制人的意志。此種人類所創設的生產工具與模式原本應為人服務,人也應握有相當程度的控制權。但最終結果卻不為人所控制,反倒成為其工具甚至奴役,此種現像造成異化現象(Marx, 1969)。馬克思更進一步指出當藉由工作以達自我實現的目標落空時,異化會更為嚴重。自我實現的落空是因勞工無法控制生產的工具、過程與產品,原本透過生產方式,所能達到一種最基本形態之自我表達與實現亦為之落空,進而加速心靈的空虛。換句話說,普羅化造成異化狀態 (Braveman, 1974; Davies, 1976)。Ma.....看完整詳解
4F
阿嘎 高三下 (2019/05/02)

勞動異化(英文:Alienation of labor):馬克斯理論中,工人感到自己失去對自己從事的勞動的控制的狀況。 隨著流水線作業和分工的細化,勞動異化作為結果之一在現代社會體現得越來越明顯。


資料來源:維基百科

5F
Lydia 大四上 (2021/03/24)

異化(Marx, 1969)

人類喪失主體,受制於機械生產。

(人類被工具控制或奴役)


6F
112應屆上榜-熊熊寶貝 大一上 (2023/05/18)

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50. 在專業分工體系下,每個人每天在生產線上都只從事一 種生產活動,員工是可..-阿摩線上測驗