50. 課程實施關注本位採用模式,所有接受職前教育的教師態度會如何轉變? (..-阿摩線上測驗
1F meggie172 幼兒園下 (2015/06/20)
黃俐菱 小五下 (2014/07/07 15:56):14人 教育改變模式
模 式 內 容 1 克服拒絕改變的模式 讓部屬參與,與他們共享權力,讓他們用有自主權,覺得自己的需求確實有受到重視與滿足。 2 組織發展模式 強調工作團隊來陳述議題,重視小組間的活動歷程,採取行動研究,強調組織內的協同合作,做為主導的文化,組織文化必須被視為整體系統中的一部份。 3 關注本位採用模式 所有的改變肇因於個人:個人改變了,組織及機構才會改變;知覺革新、知覺資訊水平、關注自我、關注教學、關注學生。 4 組織的部分、單位與迴路 學校中的學科部門,教室與人等單位之間的關係應該是相互合作,相互溝通,營造三贏的狀態。 5 教育改變模式 課程實施時所有的改變包... 查看完整內容 |
2F meggie172 幼兒園下 (2015/06/20)
黃俐菱 小五下 (2014/07/07 15:58):15人 (D)宋校長在新課程實施中採用"關注本位採用模式"(concern-bassed adoption model):1. 關注自我 2 . 知覺革新 3. 關注學生 4. 知覺資訊水平 5. 關注教學,使新課程實施有關的人員和教師,覺得自己的需求確實得到重視與滿足.請依序排列其實施的關注階段? 查看完整內容 |