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Kounin 的班級經營模式，主要分成「漣漪效應」、「同時處理」、「掌握全局」、「進度管理」、「團體焦點」、「避免厭煩」

1、漣漪效應：影響力之發揮。

2、同時處理：眼要看、耳要聽、口要說、腦要想、心要記、手要動、腳要行。

3、掌握全局：眼觀四面、耳聽八方。

4、進度管理：(插入、晃盪、截斷、搖擺)

5、團體焦點：提高責任感、維持注意力。

6、避免厭煩：高挑戰、多元變化。