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身心障礙◆三四等行政學題庫
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7 下列何者是泰勒(Frederick W. Taylor)於 1911 年出版的《科學管理原理》一書中所提出之科學管理方法之 一?
(A)以經驗法則篩選員工
(B)鼓勵員工自我訓練,以及自我選擇工作
(C)工作程序由工人自行決定
(D)管理者應誠心與工人合作,使工作能符合科學原理
身心障礙◆三四等行政學
-
103 年 - 103 身心障礙特種考試_四等_一般行政、一般民政、人事行政:行政學概要#15639
答案:
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難度:
簡單
0.635
討論
私人筆記( 1 )
最佳解!
Jinia
高二上 (2014/04/25)
泰勒(Frederick W. Taylor)於 1911 年出版的《科學管理原理》一書中所提出之科學管理方法:1、對於員工工作的每一要素,均應發展一套科學,以代替原有的經驗法則。2、應以科學方法甄選工人,然後加以訓練及發展,以代替以往由工人自己選擇工作及自已訓練自.....
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6F
Natasha Kidma
小三下 (2015/11/25)
誠心與工人合作??
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7F
Momoko Wu
小一上 (2016/05/09)
泰勒的四項管理原則:
1.動作管理原則:每一個工人的每一動作原素,以科學方法分析而發展出一套標準,來代替經驗法則。
2.科學選擇工人原則:發展一套科學步驟來甄選工人,並加以訓練、培養,以代替工人喜歡自己所選擇的工作及自我摸索的方式。
3.誠心合作原則:管理者與員工之間應誠心誠意互相合作,方能產生團隊力量。
4.責任劃分原則:各階層員工均有相等的分工及責任並追求最大效率。
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8F
上榜了!謝謝阿摩和摩友們!
國二上 (2017/07/09)
早期都不把工人當人看,人權觀念低落,後來工業革命傳播到美國才慢慢重視工人的重要性
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7下列何者是泰勒(Frederick W. Taylor)於 1911 年出版的..-阿摩線上測驗