×
載入中..請稍候..
【阿摩網站-置頂欄顏色票選問卷】只要填寫就能獲得500Y,結束時間 2024/04/25 11:59:59。
前往查看
我想開課
●
公告
搜尋
回報
註冊
登入
功能列表
課程筆記
循序
試卷
寫作批改
NEW!
錯題
自由
考試秘書
考試一覽表
近期刊誤
最近測驗
未完成試卷
冠軍賽
精熟測驗
各科能力分析
打氣工具
私人筆記
打卡
考用行事曆
我上傳的試卷
收錄的題目
按讚的題目
發表的討論
查單字
收錄的試卷
好友
加值服務
商城
鑽石兌換商城
NEW!
加值訂單查詢
VIP專區
VIP與詳解卡管理
VIP功能介紹
下載題庫專區
下載題庫
試題查詢
序號兌換
活動
密技
企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》題庫
下載題庫
上一題
下ㄧ題
查單字:
關
72、下列说法错误的是()。
(A)岗位等级是薪酬等级的依据
(B)薪酬等级之间的薪酬标准可以重叠
(C)分层式薪酬等级类型的企业更注重对人而不是对岗位提供薪酬
(D)同一岗位级别员工能力的差别可以通过同一薪酬等级中的不同档次来体现
企业人力资源管理师考试—二级—《理论知识》
-
95 年 - 2006年11月二级企业人力资源管理师真题#13499
答案:
C
難度:
計算中
-1
討論
私人筆記( 0 )
你可以購買他人私人筆記。
查單字:
關
錯在阿摩,贏在考場
給我們一個讚,讓我們可以做的更好!
登入後,將不會看到此視窗
72、下列说法错误的是()。 (A)岗位等级是薪酬等级的依据 (B)薪酬等..-阿摩線上測驗