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74 一般大企業甄選員工所採行的方法是
(A)面談
(B)推薦
(C)介紹
(D)考試
企業管理,大意,企業概論,管理學
-
人力資源管理 -1#4351
答案:
D
難度:
適中
0.431
討論
私人筆記( 0 )
查看全部5則討論
3F
Danny Lee
高三下 (2015/10/29)
考試是最公正合理的(表面上拉),所以為免爭議,大企業大多考試,除非像技術作業員考試比例較少
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4F
Jessie Tsai
高二下 (2015/12/08)
但考過了還是得面試阿不是嗎?
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5F
Cindy Cindy
小六下 (2015/12/17)
所以嫰。
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