寫作批改
VIP與詳解卡管理
私人筆記( 0 )
76. 若女性員工因為懷孕，而遭到雇主強迫離職，基於何項法令可以獲得保障？ (..-阿摩線上測驗
【阿摩網站-置頂欄顏色票選問卷】只要填寫就能獲得500Y，結束時間 2024/04/25 11:59:59。 前往查看
|
|
|
| 最佳解! | ||
109初等奪榜~ cont 研一上 (2019/06/18)
性別工作平等法十一條（退休、資遣、離職及解僱性別歧視之禁止）雇主對受僱者之退休、資遣、離職及解僱，不得因性別或性傾向而有差別待遇。工作規則、勞動契約或團體協約，不得規定或事先約定受僱者有結婚、懷孕、分娩或育兒之情事時.....看完整詳解 | ||