8 團體發展的初期階段,成員常會有下列何種行為? (A)接近與迴避行為 (B)..-阿摩線上測驗
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S(107高普雙榜) 高三下 (2018/05/29)
Tuckman 在1977年歸納的五階段團體發展模式:(1)形成期(Forming)(2)風暴期(Storming)(3)規範期(Norman)(4)表現期(Performing)(5)散會期(Adjourning)(Tuckman & Jensen, 1977)一、團隊發展形成期在這個階段,首要的工作就是選擇團隊成員。接著,幾位核心成員形成了決策小組,大家要開始凝聚共識,設立團隊願景、目標、使命與團隊發展策略。二、團隊發展風暴期當團隊發展一陣子之後,伴隨而來的就是,夥伴們彼此的磨擦,這一階段就是所謂的「風暴期」,風暴期最大的考驗,在於衝突管理與問題解決。這個階段要做的事情,最重要的是,將大家的焦點拉回到共同的目標。三、團隊發展規範期 經過了前面的形成期與風暴期的考驗,大部分的.....觀看完整全文,請先登入 |
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