【預告】4/1起,頁面上方功能列以及下方資訊全面更換新版。 前往查看
線上筆記功能 將於2024/1/1 移除,請至課程與筆記使用新版筆記功能

主題:◎代表學者:賀滋柏(Herzberg, F.) 


想要觀看完整全文,請先登入

◎代表學者:賀滋柏(Herzberg, F.)   理論要點:  (一)工作滿意(激勵)因素   1.成就感 →考得不理想、決賽只得銅牌    2.受賞識感 →挨隔壁班老師罵    3.工作本身   4.責任感   5.升遷發展 (二)保健因素 1.組織政策與管理 2.視導技術 3.薪資 4.人際關係 5.工作環境→教室電燈壞了   有錯請指正~^^

想要觀看完整全文,請先登入


關鍵字:保健因素Herzberg受賞識感 工作滿意(激勵)因素成就感 薪資賀滋柏