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主題:「領導權力」的「基礎」


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~精修 (一) - 補充相似考題 : Q.何種權力的基礎是建立在追隨者內化的價值,使他們相信有權者具有影響力? (A) 參照的權力 (B) 關連的權力 (C) 法理的權力 (D) 強制的權力 ~解析 : 「領導權力」的「基礎」( 依據吳瓊恩教授觀點 ):   一、「報酬權力」:建立在「追隨者」感知「有權者」具有「獎賞能力」。   二、「強制權力」:建立在「追隨者」感知「有權者」具有「懲罰能力」。   三、「正當權力」=「法理權力」:「權力」建立在「追隨者內化」的「價值」,使他們相信「有權者」(職位)具有「正當」的「影響力」,而他們「必須接受」。   → 「正當權力」這種「權力」的「基礎」是「傳統影響系統」的「核心」,賦予「領導職位正式」的「權威」,與「合法權力」內涵相同。   四、「參照權力」:此種權力建立在「追隨者」願意「認同」一位「有魅力」的「領導者」。   → 他之所以被人追隨,是由於「追隨者盲信」。   五、「專家權力」:此種權力建立在「追隨者」感知「領導者」有「特別」的「知識」或「特別」的「專才」,有助於滿足「追隨者」的「某種需要」。   六、「代表權力」:此種權力建立在「追隨者」對「領導者」之「民主」的「授權」,「代表」他們的「利益」,並「為他們作決定」。 [ 資料來源 : 感謝 10 F Michael Chu 的資訊提供  - 超棒的喔 ! ]  

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