主題:生涯規劃


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成長階段:   1.幻想期(4~10)  :以幻想遊戲、角色扮演為主   2.興趣期(11~12):個人喜好、活動為決定因素   3.能力期(13~14):能力逐漸重要,並能考慮工作所需條件 → 任務:發展自我形象及對工作世界的正確態度和意義 探索階段: 1.試探期(15~17):考慮需要、興趣、能力、機會,並在想像、討論課業、工作中加以嘗試。 2.轉換/過渡(18~21):進入職場或專業訓練,重視現實考慮、企圖實現自我概念。 3.試驗/初作承諾(22~24):初步確定職業選擇,並試驗其成為長期職業的可能性。 → 任務:職業偏好具體化、特定化,發展合於現實的自我概念、學習開創較多機會。 Super這些階段與金茲伯(Ginzberg)職業發展階段 順序相似: 幻想期 →  試驗期 (興趣、能力、價值、轉換)  → 實現期 (試探、具體化、專精化)

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關鍵字:轉換/過渡幻想期探索階段生涯規劃能力期興趣期試探期試驗/初作承諾Super成長階段