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主題:組織分類


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布勞(P. M. Blau)及史考持(W. R. Scott)以組織的主要受惠者為區分標準,將組織分為四種類型: u 互利組織: 此種組織是以機關的一般參與者或成員為主要的受惠對象,如政黨、工會、商會、宗教團體等均屬之。互利組織的主要受惠者既為機關全體成員,則此等組織成立的目的,亦即在於維護及促進全體成員所追求的利益。 u 服務組織: 此種組織是以該組織所服務的特定社會大眾為主要受惠者,如學校、醫院、社會福利機關等均屬之。像學校的學生、醫院的病患等,都是這些組織所服務的對象,他們就是主要的受惠者。 u 企業組織: 企業機關的主要受惠者是機關的所有者或股東,以及經理人員。如企業公司、銀行、製造公司等均屬之。既然以機關的所有者為主要的受惠對象,則如何以最小的成本謀求股東的最大利潤,即「效率」問題,便成了機關的中心課題。 u 公益組織: 公益組織的主要受惠者為整個社會民眾,諸如警察機關、行政機關及軍事機關等均可稱為公益組織,它的主要目的在謀求社會全體的利益,保護社會的安寧,使其不受外來的侵略及內在不良因素的騷擾。公益組織的主要受惠者既為社會全體,其所面臨的主要課題,自為加強外在的民主控制。

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