關於阿摩
80萬題免費題庫,最詳盡的詳解,是您考試的必備利器!

錯在阿摩,贏在考場!

考試一覽表

公職考試
普考高考初等考試
司法特考地方特考外交特考
民航特考社福特考稅務特考
警察特考鐵路特考關務特考
原住民特考國安局特考海巡署特考
移民署特考薦任升官等調查局特考
警察升官等退除役人員一般警察特考
國軍轉任考試國際經濟商務專利商標審查
身心障礙特考
就業考試
一般類專業類清潔隊
中油招考中華電信中華黃頁
中鋁招考中鋼招考原住民類
台北捷運台灣菸酒台糖招考
台船招考台電招考台電雇用
外貿協會桃園捷運桃園機場
漁會招考漢翔招考營安管理
畜牧獸醫群創光電農會招考
郵局招考銀行招考國軍&預官
一般營運類中央造幣廠台積電招考
水利會招考港務局招考環保局招考
身心障礙組身心障礙類阿里山鐵路
台水(自來水)原住民類職別一般經營管理類
營運儲備人員類身心障礙類職別數位內容設計創意班
教職考試
教師檢定教師甄試教育學程
公幼教保員學校營養師學校護理師
教師公費碩士
證照考試
CQTEECIC3
TQCCAMSIPAS
JAVAPVQCTBSA
TimsEMT-1adwords
監理所驗光師丙級檢定
乙級檢定保健食品奧林匹亞
專技人員工地主任工程品質
微析科技日文檢定英文檢定
遊程規劃金融證照電子商務
業餘無線電計程車登記兒科專科醫師
內科專科醫師專任運動教練華語教學能力
行政院原子能製造管理證照駕照-職業汽車
病歷資訊管理師醫學資訊管理師
升學考試
EMBA國中國小
高中二技統測四技統測
在職專班學力鑑定私醫聯招
警大二技警專考試學士後中醫
學士後西醫轉學考(插大)轉學考(高職)
研究所(碩士)
國外考試
日本新加坡
錯在阿摩,贏在考場!

搜尋:工作特性模型

  • 逾一成上班族入錯行 五成工作很不開心 33 by Shih Lo
      作者: 林惠琴 | 卡優新聞網 – 2013年5月15日 上午6:39   升..
  • 工作樣本 (work sample) 62 by Reui Fen Huan
    工作樣本是指一種具有明確目的操作性之活動,活動的內容可模擬一個或一群真實工作裏所用到的工具、材料以..
  • 保產後工作 青年盼代理搭實習 19 by Mark Sun
    (中央社記者許秩維台北1日電)生育是女性天職,但產後工作保障令人憂心。青年團隊今天建議企業實習結合..
  • 102年第一次專技高考醫師中醫師考試分試考試、中醫師、營養師、心理師、醫事檢驗師、護理師、社會工作師考試、特考聽力師、牙體技術人員考試、102年專技特考語言治療師考試 79 by 林煜軒
      102年第一次專門職業及技術人員高等考試醫師中醫師考試分試考試、中醫師、營養..
  • 102年第一次專技高考醫師中醫師考試分試考試、中醫師、營養師、心理師、醫事檢驗師、護理師、社會工作師考試、特考聽力師、牙體技術人員考試、102年專技特考語言治療師考試2月2日至2月4日登場 61 by 林煜軒
      102年第一次專門職業及技術人員高等考試醫師中醫師考試分試考試、中醫師、營養..
  • 工作特性模型五個核心構面 0 by 企業管理,大意,企業概論,管理學
    工作特性模型理論的五個核心構面 技術多樣性 任務完整性 任務重要性 自主性 回饋性 http://yamol.tw/cat.php?id=120&..
  • 工作特徵模型 1 by 企業管理,大意,企業概論,管理學
    工作特征模型的內容     工作特征模型提供了職務設計的一種理論框架。它確定了五種主要的職務特征,分析了它們之間的關係以及對員工生產率、工作動力和滿足感的影響。根據職務特征..
  • 工作特性模式 JCM 0 by 企業管理,大意,企業概論,管理學
      技能多樣性 任務完整性 任務重要性 自主性 回饋性
  • 理性模型 0 by 公職◆行政學
    理性模型: 理性模型最早由經濟學家所提出本意是希望設計出一套程序,達到最大利益與最小損失,也就是「淨價值效益」(net value achievement)。一般人在從事決策時,在心理的期望大..
  • 階層線性模型 1 by 教甄◆班級經營
    當我們在進行縱貫性研究時,研究資料常會代有內屬結構(亦稱巢狀結構)的特性,其係指資料間的概念具有階層性質,例如甲概念係歸屬於乙概念,我們用題目的四個例子來說明: (A)各個研究的研究方法係歸..
下列何者不是工作特性模型 (job characteristics model, JCM) 所提出的核心構面?
(A) 合併任務
(B) 技術多樣性
(C) 任務完整性
(D) 自主性

編輯私有筆記及自訂標籤
答案:A
難度:簡單
最佳解!
呂偉綸 國三下 (2011/05/14)     49    
應該是 "技術"多樣性、任務重.....觀看完整全文,請先登入
1F
Ya Chu Chang 小四下 (2010/09/28)     23    
任務多樣性ˋ任務重要性ˋ任務完整性ˋ自主性ˋ回饋性
3F
106地五一般行政錄取 研一上 (2015/09/06)     23    
工作特性的意義:

泛指與工作者有關的條件。Seashore&Taber(1975)認為工作特性的範圍甚廣,應包括工作本身的性質、工作環境、薪資、福利、安全感、工作本身的回餽、工作技能、自主性、挑戰性、由工作中學習知識及發展的機會、人際關係及工作內在的報酬,例如:滿足感、成就感、榮譽感、自我實現等。


工作特性模式(Job Characteristics Model;簡稱JCM):

Hackman & Oldham(1975)根據Turner & Lawrance 的研究成果,將「工作特性與個人對工作的反應」兩者之間的關係予以模式化,提出「工作特性模式」。其內容主要是指,工作中的五種「核心工作構面」會激發員工感受到的「關鍵的心理狀態」,進而會影響到「個人和工作的成果」。包含

①技能...


查看完整內容
下列何者不是工作特性模型 (job characteristics model, JCM) 所提出的核心構面?
(A) 合併任務
(B) 技術多樣性
(C) 任務完整性
(D) 自主性

編輯私有筆記及自訂標籤
答案:A
難度:簡單
最佳解!
需用功 大一上 (2016/08/27)     31    
五個核心構面 a. 技術多樣性 b. 任務完整.....觀看完整全文,請先登入
52.下列何者非工作特性模型(JCM)定義的核心構面?
(A)技術多樣性
(B)任務完整性
(C)自主性
(D)時效性。

編輯私有筆記及自訂標籤
答案:D
難度:簡單
最佳解!
阿尼 高二下 (2014/07/30)     23    
我學到的公式是:(技能多樣性+任務重........


(內容隱藏中)
查看隱藏文字
7F
加油 高三下 (2017/12/13)     2    

http://www.3people.com.tw/Resources/ExamPreparation/BusinessAdministration/HumanResourcesManagement/%E5%B7%A5%E4%BD%9C%E7%89%B9%E6%80%A7%E7%90%86%E8%AB%96.htm

工作特性模式 (Job Characteristics Model; JCM)

    Hackman & Oldham (1975)根據 Turner & Lawrance 的研究成果,將工作特性與個人對工作的反應兩者之間的關係予以模式化,提出「工作特性模式」。其內容主要是指,工作中的五種「核心工作構面」會激發員工感受到的「關鍵的心理狀態」,進而會影響到「個人和工作的成果」。這五項核心工作構面包含技能多樣性 (Skill Variety)、工作完整性 (Task Identity)、工作重要性 (Task Significance)、工作自主性 (Task Auto...


查看完整內容
8F
Tanyaaaaaa 大一下 (2018/01/10)     5    

JCM:多 完 重 自 回

9F
Tzu Hsiu 幼稚園下 (2018/04/24)     1    

1技能多樣性

2任務完整性

3任務重要性

4自主性

5回饋性

以下何者不是工作特性模型理論的五個核心構面?
(A)技術多樣性
(B)文化多元性
(C)任務完整性
(D)自主性

編輯私有筆記及自訂標籤
答案:B
難度:簡單
最佳解!
陳柏雅 高三上 (2012/06/04)     46    
 技術多樣性 任務完整性 .....觀看完整全文,請先登入
2F
向轍日 高二上 (2016/04/27)     2    
技多,任整,任重,自主,回饋
3F
Go 國三下 (2017/12/10)     1    

技術多樣性,任務重要性,任務完整性,...



(內容隱藏中)
查看隱藏文字
40 工作特性模型中,有關工作上需要完成一個整體而明確工作的程度,指的是何項工作特性?
(A)技術多樣性
(B)任務重要性
(C)任務完整性
(D)自主性

編輯私有筆記及自訂標籤
答案:C
難度:簡單
最佳解!
小丸子 高二上 (2016/08/09)     35    
...觀看完整全文,請先登入
2F
lion2016 高二下 (2016/06/12)     9    
任務完整性:工作必須自成一個整體或可分辨的段落;藉以描述員工感 受工作的意義之程度。
4F
要撐下去 高三下 (2018/03/12)     3    

關鍵字,整體。直接聯想到完整性