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搜尋:從事家庭幫傭之外籍勞工,迄今

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    第46條 雇主聘僱外國人在中華民國境內從事之工作,除本法另有規定外,以下列各款為限: 一、專門性或技術性之工作。二、華僑或外國人經政府核准投資或設立事業之主管。三、下列學校教師: (一) 公立或經..
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45 有關外籍勞工在臺工作事宜,下列選項何者正確?
(A)外籍勞工之工資已經跟基本工資脫鉤,雇主給予工資時可不受基本工資限制
(B)從事家庭幫傭之外籍勞工,迄今仍無勞動基準法適用
(C)僱用外籍勞工之雇主,仍必須幫外籍勞工提繳勞工退休金
(D)外籍勞工在臺灣受聘工作,最長可達六年
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答案:B
難度:適中
3F
Mini Chu 高三下 (2013/07/23 17:29)

101/11/28修法

第 52 條

聘僱外國人從事第四十六條第一項第一款至第七款及第十一款規定之工作,許可期間最長為三年,期滿有繼續聘僱之需要者,雇主得申請展延。聘僱外國人從事第四十六條第一項第八款至第十款規定之工作,許可期間

最長為3年

有重大特殊情形者,得申請再展延,其期間由行政院以命令定之。但屬重大工程者,其再展延期間,最長以六個月為限。前項每年得引進總人數,依外籍勞工聘僱警戒指標,由中央主管機關邀集相關機關、勞工、雇主、學者代表協商之。受聘僱之外國人於聘僱許可期間無違反法令規定情事而因聘僱關係終止、聘僱許可期間屆滿出國或因健康檢查不合格經返國治癒再檢查合格者,得

再入國工作。但從事第四十六條第一項第八款至第十款規定工作之外國人應出國一日後始得再入國工作,且其在中華民國境內工作期間,累計不

得逾12年。
4F
trfj 幼稚園下 (2013/09/25 11:11)
這題考得不錯
5F
GRACE 高三下 (2015/01/02 08:29)

名  稱

★★★★★ 

...


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24 雇主聘僱外國人在中華民國境內從事家庭幫傭之工作,許可期間最長為多少年?

(A)2年  
(B)3年  
(C)4年 
(D)5年
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答案:B
難度:簡單
1F
Zhli Lin 高一下 (2012/06/13 23:58)

外勞聘僱許可期間1次3年,最長12年
  就業服務法自101年2月1日修正發布施行,外勞在臺聘僱許可期間1次3年,最長在臺工作期間可至12年,雇主得在原外勞聘僱許可有效期間屆滿前60天內,向勞委會申請變更外勞聘僱許可期限至3年。

勞委會表示新修正之就業服務法第52條條文,雇主聘僱外國人從事第46條第1項第8款至第10款規定之工作,許可期間最長為3年。受聘僱之外國人在中華民國境內工作期間,累計不得逾12年。故現行製造業、營造業、家庭幫傭、家庭看護工、機構看護工及漁工等外勞聘僱期間、停留期間自101年2月1日起實施。另有關新法生效前,雇主經勞委會核發聘僱許可為2年者,經外勞同意在聘僱許可有效期間屆滿前60日內,得向勞委會申請最長延長至3年之聘僱許可。
2F
kaolic 國三上 (2017/07/11 13:04)
第 52 條
聘僱外國人從事第四十六條第一項第一款至第七款及第十一款規定之工作n,許可期間最長為三年,期滿有繼續聘僱之需要者,雇主得申請展延。n聘僱外國人從事第四十六條第一項第八款至第十款規定之工作,許可期間n最長為三年。有重大特殊情形者,雇主得申請展延,其情形及期間由行政n院以命令定之。但屬重大工程者,其展延期間,最長以六個月為限。n前項每年得引進總人數,依外籍勞工聘僱警戒指標,由中央主管機關邀集n相關機關、勞工、雇主、學者代表協商之。n受聘僱之外國人於聘僱許可期間無違反法令規定情事而因聘僱關係終止、n聘僱許可期間屆滿出國或因健康檢查不合格經返國治療再檢查合格者,得n再入國工作。但從事第四十六條第一項第八款至第十款規定工作之外國人n,其在中華民國境內工作期間,累計不得逾十二年,且不適用前條第一項n第二款之規定。



73.依雇主聘僱外國人許可及管理辦法第19條之1規定,從事家庭幫傭的外國人生活照顧服務計畫書,免規劃之事項為下列何者?
(A)飲食及住宿之安全衛生
(B)人身安全之保護
(C)生活諮詢服務
(D)住宿地點。
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答案:C
難度:非常困難
2 2 . 雇 主 聘 僱 外 國 人 從 事 家 庭 幫 傭 工作,應至少累計多少點數,始得申請初次招募?
(A)12 點
(B)1 4 點
(C)16 點
(D)18 點。
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答案:C
難度:適中
1F
Ann Wu 國二下 (2014/10/30 23:01)
第三章  家庭幫傭工作
外國人受聘僱從事就業服務法第四十六條第一項第八款至第十一款規定工作之轉換雇主或工作程序準則

第十條 外國人受聘僱從事第三條第二款之家庭幫傭工作,雇主申請初次招募時,應具下列條件之一: 

一、有年齡三歲以下之三胞胎以上之多胞子女。

二、累計點數滿十六點者。
2F
張凱閔 (Gavin) 小六下 (2016/12/28 10:40)

外國人從事就業服務法第四十六條第一項第八款至第十一款工作資格及審查標準 第 10 條

外國人受聘僱從事第三條第二款之家庭幫傭工作,雇主申請初次招募時,應具下列條件之一:
一、有年齡三歲以下之三胞胎以上之多胞子女。
二、累計點數滿十六點者。
外國人受聘僱從事第三條第二款之家庭幫傭工作,雇主申請重新招募或承接外國人時,應具下列條件之一:
一、有年齡六歲以下之三胞胎以上之多胞子女。
二、累計點數滿十六點者。
前二項累計點數之計算,以雇主未滿六歲之子女、年滿七十五歲以上之直系血親尊親屬或一親等姻親尊親屬之年齡依附表一計算。但與雇主不同戶籍、已申請家庭看護工或已列計為申請家庭幫傭之人員者,其點數不予列計。
4 . 外 國 人 受聘 僱 從事家 庭 幫 傭或 看 護工作,其 年 齡須 幾 歲以上 ?
(A)1 5 歲
(B)1 6 歲
(C)1 8 歲
(D)2 0 歲。
編輯私有筆記及自訂標籤
答案:D
難度:簡單
最佳解!
張凱閔 (Gavin) 小六下 (2016/12/03 15:19)
外國人從事就業服務法第四十六條第一項第八...


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