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10.芳芳未婚生子,在孩子出生後才與孩子的父親辦理結婚手續,這孩子在法律上原本被視為非婚生子女,在其 父母結婚後視為婚生子女,這樣的程序依據《民法》規定稱為什麼?
(A)準正
(B)認領
(C)收養
(D)認養
編輯私有筆記
答案:A
難度:簡單
最佳解!
Vivi Li 高一上 (2012/05/16 20:54)
準正是非婚生子女的生母與生父結婚了             那麼非婚生子女可因父母結婚準正而取得.....觀看完整全文,請先登入
5F
吳育銓 小二上 (2014/12/28 11:55)
系血親在六親等及旁系姻親在五親等以內,輩分相當與「夫妻之一方收養他方子女」所有無血緣的收養案件,都必須透過主管機關許可的收出養媒合服務者辦理
6F
吳育銓 小二上 (2014/12/28 11:56)
認領係指生父承認非婚生子女為自己親生子女者,被認領之非婚生子女即因認領取得其生父之婚生子女之法律地位。由於生母與子女之間可藉分娩之事實確定真實血緣聯絡,故子女毋須經生母認領即發生法律上母子關係,而生父與非婚生子女間則無法藉由分娩之事實確定真實血緣聯絡,故法律上特設認領制度使非婚生子女得藉此取得生父之婚生子女之法律地位。又認領依是否得依生父之意思為之可分為任意認領強制認領二者
7F
ChiaJung Hsu 國三下 (2015/01/31 15:43)
收養:人
認養:流浪小動物
139 下列何人首先將規劃、組織、命令、協調及控制視為管理基本程序
(A)泰勒
(B)費堯
(C)韋伯
(D)杜拉克
編輯私有筆記
答案:B
難度:簡單
1F
a619103 高二上 (2015/11/26 23:26)
費堯:管理程序學派之父(傳統理論時期)
2F
公民 6317 先做完 高三下 (2016/08/04 18:55)
首先,就有「父」的關鍵字。
有關管理理論之敘述,下列何者錯誤?
(A)梅耶(Mayo)做了許多名為霍桑的實驗,探討人的行為如何受到環境影響而改變
(B)麥克葛瑞格(McGregor)提出 Z 理論,說明管理者對人性的基本看法
(C)裘蘭(Juran)提出品質三部曲作為品質管理之三項基本程序
(D)費堯(H.Fayol)提出十四點管理原則,區分管理功能與企業功能
編輯私有筆記
答案:B
難度:適中
最佳解!
Vincent Feng 國二下 (2013/07/10 09:57)
Z理論是由威.....看完整詳解
15F
林小飛 國二上 (2016/08/25 13:53)
Danny Chang,

霍桑研究:"研究中意外發現早先所假設「照明度對績效有影響」並非決定性,甚至關聯性不大"~  
這是對於<(A)工作環境的差異會顯著影響員工的生產力的>解釋
   霍桑效應的白話是: 當電廠工人發現自己成為觀察對象,他們的表現就會變得更好。  
因此(B)社會規範與群體標準是影響個人工作行為的關鍵決定因素  是比(A)更好的選項。

選擇題有的時候玩了一些文字遊戲,
不要陷入那個漩渦,
抓緊關鍵字和重點觀念喔。

霍桑效應(Hawthorne effect):是說當人們知道自己成為觀察對象,而改變行為的傾向。 


著名的「霍桑研究」(Hawthorne Works Studies):1924年美國西方電氣公司(Western Electric Company)霍桑廠(Hawthorne Plant)所做長達十二年的系列研究。最開始的研究是探討「不同照明度對工作表現的影響」,研究中意外發現早先所假設「照明度對績效有影響」並非決定性,甚至關聯性不大,反而是研究進行時各種實驗處理對生產效率都有促進作用,後續研究證實受試者對於新的實驗處理會產生正向反應,即行為的改變是由於環境改變(實驗者的出現),而非由於實驗操弄造成,這種假設性效果目前我們常稱之為「霍桑效應」。 

在霍桑研究中,引進了讓工作者向上說出心中的不滿情緒,而傾聽者不可以給予否定式的批評,亦即只傾聽就好,而不去回應。
研究結果中發現,因為工作者的不滿情緒有了一個發洩的管道,壓力減少,工作效能竟然增加,這也就被社會心理學家稱為霍桑效應了。
取自以下網址:
http://wonbin0827.pixnet.net/blog/post/24559728-%E4%BD%95%E8%AC%82%E9%9C%8D%E6%A1%91%E6%95%88%E6%87%89%EF%BC%88hawthorne-effect%EF%BC%89%EF%BC%9F
16F
Danny Chang 高一下 (2016/08/26 08:25)
謝謝林小飛的釋疑


17F
皮皮 高二上 (2016/08/29 18:52)
裘蘭(Juran)三部曲
計劃、控制和改進
17.學校行政對於教職員工施予懲處或處分時,應符合的基本程序,不包 括以下哪一項?
(A)通知案情
(B)權衡輕重
(C)進行聽證
(D)公正裁決
編輯私有筆記
答案:B
難度:適中
最佳解!
YL Tseng 國三下 (2013/07/09 13:10)
學理上,學校不適任教職員工的處理原則是:依法行政原則;程序正義原則(基本程序包括通知案情、進行聽證與公正.....觀看完整全文,請先登入
3F
謝孟臻 大一上 (2014/05/22 00:55)
權衡輕重是態度而非程序(程序是指流程)
4F
不能再混了 小一上 (2015/10/22 14:16)
權衡輕重有人為操作的空間
所以不適合
5F
★2017體雀兒★ 大一上 (2016/04/19 21:51)
程序正義原則(基本程序包括通知案情、進行聽證與公正裁決,而公正裁決包括合理的評斷標準、合理的證據與符合比例原則)

權衡輕重有人為操作的空間,所以不適合。
犯罪偵查之基本程序包含如下階段:1.受理報案2.案情研判 3.現場處理4.偵查作為5.偵結處理。其先後順序應為:
(A) 12345
(B)14235
(C)13245
(D) 54321
編輯私有筆記
答案:C
難度:簡單
10
 【站僕】摩檸Morning:有沒有達人來解釋一下?
倒數 2天 ,已有 0 則答案