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搜尋:組織氣候差異

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    中央社 – 2013年8月20日 下午4:31   (中央社記者陳至中台北20日..
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    組織文化與組織氣候之不同如下: 1.和組織氣候相比~組織文化較具有“持久性”! 2.組織氣候往往表現在成員的行為方面~或者是成員和主管之間彼此的對待關係上面~通常組織氣候深受主管的性格..
  • 組織文化和組織氣候 0 by 公職◆行政學
    ps.組織文化與組織氣候之不同如下: 1.和組織氣候相比~組織文化較具有“持久性”! 2.組織氣候往往表現在成員的行為方面~或者是成員和主管之間彼此的對待   關係上..
  • 組織文化與組織氣候之不同 0 by 台電-企業管理概論
    組織文化與組織氣候之不同如下: 1.和組織氣候相比~組織文化較具有“持久性”! 2.組織氣候往往表現在成員的行為方面~或者是成員和主管之間彼此的對待關係上面~通常組織氣候深受主管的性格和領導風格..
  • 組織文化與組織氣候 12 by 企業管理,大意,企業概論,管理學
    組織文化與組織氣候之不同如下: 1.和組織氣候相比~組織文化較具有“持久性”! 2.組織氣候往往表現在成員的行為方面~或者是成員和主管之間彼此的對待關係上面~通..
  • 組織承諾、組織文化與組織氣候 4 by 教甄◆教育專業科目-幼教
    組織承諾 是組織成員對組織的認同、努力意願及希望繼續留在組織工作的一種態度或內在傾向。   組織文化 組織文化乃是指組織成員的共同行為模式,以及支持該行為模式的共同信念與價值! ..
50. 以下哪一項組織的努力,有益減少員工偏差行為 (Employee Deviate Behavior)?
(A)組織有溫暖和支持的組織氣候
(B)組織缺乏適當的監督機制
(C)組織讓員工感受到強烈的績效壓力
(D)員工以Email騷擾其他同事,企業不加以處理

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答案:A
難度:非常簡單

10
 【站僕】摩檸Morning:有沒有達人來解釋一下?
倒數 19時 ,已有 0 則答案


學校的組織氣候有很多層面,其中學校既定的價值觀,信仰與常模等為組織氣候的何種層面?
(A)環境層面
(B)文化層面
(C)生態層面
(D)社會層面。

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答案:B
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Eva Liao 高三上 (2013/04/05)     32    
Tagiuri認為形成組織氣候的層面有四個 1.  生態層面 係指組織的外顯與實質方面的特徵。 2.  環境層面上 係指組織的社會層面,幾乎包括凡是與成員特質有關的因素。Owens(1995)即指出.....觀看完整全文,請先登入
學校的組織氣候有很多層面,其中學校既定的價值觀、信仰與常模等為組織氣候的何種層面?○
(A)環境層面○
(B)生態層面○
(C)文化層面○
(D)社會系統層面。

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答案:C
難度:簡單
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艾游 高一上 (2010/05/28)     25    
http://0rz.tw/4cbY0(一)生態層面(學校實質特徵):組織的外顯與實質方面的特徵。 (二)環境層面(成員相關特徵):組織的社會層面.....看完整詳解
2F
艾游 高一上 (2010/05/28)     1    
個人筆記:主題式5-47 no.1

學校中的建築,各種儀式制度、組織氣候及次級文化都可能會對學生產生影響,係屬下列何種課程:
(A)空白課程
(B)潛在課程
(C)正式課程
(D)懸缺課程

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答案:B
難度:非常簡單
1F
郭威志 國三下 (2010/06/22)     0    
@.@  又眼花了~