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搜尋:組識定義

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18﹑「組織是一種為了達成任務而能適應外在環境之系統」,此一組織定義是屬於何種觀點?
(A)靜態觀點
(B)動態觀點
(C)心態觀點
(D)生態觀點。
編輯私有筆記
答案:D
難度:適中
最佳解!
Zalissii Xiao 高二上 (2011/04/03 17:34)
靜態觀點:權責分配關係動態觀點:組織人員的交互行為,執行職務時分工合作的情形 心態觀點:對權責.....看完整詳解
2F
3F
上榜一姐 高三下 (2015/04/27 15:08)
動態觀點:與人互動與人互動與人互動與人互動與人互動
生態觀點:適應環境適應環境適應環境適應環境適應環境
4F
流川楓 高三下 (2015/09/18 15:15)
靜態:由組織結構來研究組織
動態:由組織人員之交互行為來研究組織
心態:由心理或精神觀點研究組織
生態:組織為一有機生長體
「組織是一種為了達成任務而能適應外在環境之系統」,此一組織定義是屬於何種觀點?
(A)靜態觀點
(B)動態觀點
(C)心態觀點
(D)生態觀點
編輯私有筆記
答案:D
難度:適中
最佳解!
馬自達 小六上 (2010/07/20 23:25)
u        生態觀點:組織是有機生長體,隨時代環境的演變而調整變遷 u        動態觀點:組織人員的交互行為,執行職務時.....看完整詳解
2F
Cager Lin 高一上 (2012/06/10 23:34)

動態:有效達成教育目標的一種手段與行政歷程。
3F
Sophia FN 小一上 (2013/04/06 13:08)

生態觀點:強調組織的變革,認為組織是一種不斷適應環境及不斷生長發展的有機體。

動態觀點:認為組織是為完成共同目標之一群人的互動體系,視組織為成員互動所生各類功能的組合。

心態觀點:組織是一群有需要、情感、思想等人格特質的人,為達成共同的目標所組合而成的精神體系。

靜態觀點:組織是職務配置及權責分配的結構體系。

from 陳嘉陽

18﹑「組織是一種為了達成任務而能適應外在環境之系統」,此一組織定義是屬於何種觀點?
(A)靜態觀點
(B)動態觀點
(C)心態觀點
(D)生態觀點。
編輯私有筆記
答案:D
難度:適中
1F
2F
莊典豪 國三下 (2013/06/24 09:47)

1.靜態的(static)意義:
這是從組織的結構上來研究組織的意義。這一派的人認為組織就是由許多不同的部份所共同構成的完整體,正如一個沒有發動的機器一樣。

2.動態的(dynamic)意義:
這是從組織人員的交互行為上來說明組織意義。所謂動態的組織意義,是將組織看成一個活動體,乃一群人為完成工作時的一致行動或動作,所以這也是一種功能的觀察,而行政組織就是指機關人員在執行其職務時,分工合作的工作狀況或情勢。
3.生態的(organic)意義:
組織不僅有靜態的結構,動態的功能與行為,而且還是一個有機的生長體,是隨著時代環境的演變自求適應、自謀調整的團體。

4.心態的(psychological)意義:
這是從心理或精神的觀點來解釋組織。行政組織不僅是權責分配關係,或工作推行時的運作情況,或是一種不斷適應與成長的有機體,同時亦是機關人員對權責觀點的認識、感情交流與思想溝通所形成的一種團體意識。

「組織是一種為了達成任務而能適應外在環境之系統」,此一組織定義是屬於何種觀點?
(A)靜態觀點
(B)動態觀點
(C)心態觀點
(D)生態觀點。
編輯私有筆記
答案:D
難度:簡單
最佳解!
日山青 大一上 (2012/10/16 20:55)
靜態組織: 是結構體系強調職權配置及專業分工,為達到共同目標動態組織:兩人以上的成員為達到目標而彼此.....觀看完整全文,請先登入
2F
林怡芬 高三上 (2013/05/08 13:28)

關鍵字:適應外在環境→生態組織

3F
Rafael Tang 高二下 (2013/05/24 20:27)
13.組織是一種為了達成任務而能適應外在環境之系統,此一組織觀點是屬於 (A) 靜態觀點 (B) 動態觀點 (C) 心態觀點 (D) 生態觀點。
答案:D
4F
王琪唯 國三上 (2014/03/25 15:53)
生物的生態學 適者生存
23 組織是一群具有需要、意願、情感、思想及人格的人,為達成共同的目標所組成的精神體系,此為何種觀點 的組織定義?
(A)靜態觀點
(B)動態觀點
(C)心態觀點
(D)生態觀點
編輯私有筆記
答案:C
難度:適中
1F
bali8022 小一下 (2015/01/07 20:11)
1.靜態意義: (組織特徵)
    係由組織結構上來研究組織的意義,
其認為組織由許多不同的部分所共同構成之完整體,
主張行政組織就是機關權責分配的關係或層級節制體系。

2.動態意義: (領導歷程及型態)
    係由組織人員的
交互行為來研究組織,
其認為組織是一群人為完成某種功能的活動體。

3.心態意義: (成員特徵)
    係由組織人員心理或精神的觀點來研究組織,
其認為組織乃機關人員思想相互溝通、
感情交流所形成的一 種『團體意識』。

4.生態意義: (環境特徵)
    視組織為一有機體,可隨時代環境之演變,
而 自求適應與調整的團體,主張『制度是生長的,不是製造出來的』。