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搜尋:70要使企業現有人力與設備,都能經常保持

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70 要使企業現有人力與設備,都能經常保持忙碌狀態,就必須要有良好的
(A)製造程序
(B)生產控制
(C)工廠布置
(D)生產規劃

編輯私有筆記及自訂標籤
答案:D
難度:適中
1F
a619103 高二上 (2015/11/28)     7    
生產計劃是指一方面為滿足客戶要求的三要素交期、品質、成本”而計劃另一方面又使企業獲得適當利益,而對生產的三要素“材料人員機器設備”的確切準備、分配使用的計劃。
2F
a619103 高二上 (2015/11/28)     2    
生產控制的主要內容

  控制貫穿於生產系統運動的始終。生產系統憑藉控制的動能,監督、制約和調整系統各環節的活動,使生產系統按計劃運行,並能不斷適應環境的變化,從而達到系統預定的目標。生產系統運行控制的活動內容十分廣泛,涉及生產過程中各種生產要素、各個生產環節及各項專業管理。其內容主要有:對製造系統硬體的控制(設備維修)、生產進度控制庫存控制質量控制成本控制等等。

48 倉儲業者在安排供應商的供貨時間時,那項應該不是現場作業時所考慮的主要項目?
(A)避免進貨久候
(B)供應鏈的支援
(C)疏解收貨人力與設備負荷
(D)確保收貨作業品質

編輯私有筆記及自訂標籤
答案:B
難度:適中
1F
Yu Heng Lin 高三下 (2015/11/10)     0    
公職王答案公布為b
2F
【站僕】摩檸Morning 小五上 (2015/11/11)     0    
原本答案為D,修改為B
48. 在企業現有人力進行盤點與查核中,要瞭解組織內業務的重心所在,可以進行?
(A)人力數量分析
(B)人力素質分析
(C)組織結構分析
(D)人力類別分析

編輯私有筆記及自訂標籤
答案:D
難度:適中
最佳解!
湯蕙菱 國二下 (2017/12/20)     10    
人力數量分析重點在於探求現有的人力資源數...


(內容隱藏中)
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人力資源規劃過程之項目應包括:
(A) 檢視組織環境及確定組織的任務
(B) 訂定策略性目標
(C) 決定現有人力與需求人力的差異
(D) 以上皆是

編輯私有筆記及自訂標籤
答案:D
難度:適中
最佳解!
Dora Fei 大一下 (2013/06/18)     12    
人力資源規劃步驟:1.決定企業經營目標 >> 對應(A)  檢視組織環境及確定組織的任務  (O) 2.評估內外部環境    >> 對應(A)  檢視組織環境及確定組織的任務   (O) 3.分析現有人力供給 >> 對應 (C) 決定現有人力與需求人力的差異       (X)4.預測未來人力需求 >>對應 (C) 決定現有人力.....看完整詳解
13F
iform 高三下 (2015/10/26)     0    

3.分析現有人力供給 >> 對應 (C) 決定現有人力與需求人力的差異       (X)

4.預測未來人力需求 >>對應 (C) 決定現有人力需求人力差異        (X)

所以需求人力不=未來人力需求?

感覺3+4就差不多是決定現有人力需求人力差異 這個的說明阿

14F
sarah16858 小五上 (2016/06/19)     5    
所謂人力資源規畫:企業戰略規劃和發展目標出發,根據其內外部環境的變化,預測企業未來發展對人力資源需求,以及為滿足這種需要所提供人力資源的活動過程。

我覺得答案應該是D
15F
【站僕】摩檸Morning 小五上 (2016/06/23)     1    
原本答案為A,修改為D
32 因菜單設計不當而導致食物成本增高時,則下列敘述何者錯誤?
(A)菜單行銷時沒有儘量促銷低成本的菜品
(B)忽略選用當季食材
(C)調整售價僅思考業主權益
(D)烹調人力與設備分配不完善

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答案:C
難度:簡單

10
 【站僕】摩檸Morning:有沒有達人來解釋一下?
倒數 23時 ,已有 0 則答案