〔自由時報記者俞肇福／基隆報導〕基隆市又傳教師不當管教，值得重視的是，這名老師已是再犯！

基隆市家長會聯合會總會長李進雄說，不適任教師解聘的法律應重新檢討，不要讓這樣的老師繼續待在學校，造成學校老師、校長困擾跟家長、學生的恐慌。教育處特教科長陳淑貞說，不會坐視不管。

去年一月，基隆市某國小科任男老師在下課時，發現兩名小六男童口角，還拿鉛筆盒丟擲，他經過時加以勸阻，男童不聽還回嗆，不禮貌的態度把這名老師惹毛，情急之下用手勒住該童脖子壓制，男童說要打電話報警，老師當場還同意；警方據報趕到現場，事後該老師被學校考績委員會打考績乙等以示警惕。

不料，這名科任老師在今年六月上旬上體育課測驗學生仰臥起坐時，因後方學生吵鬧，多次勸導不聽，男老師走到後方做勢要踹學生，沒想到用力過猛，將學生眼鏡踹踢掉地；學生回家哭訴，阿嬤電話向導師討公道。

導師隨即聯繫該名男師，了解過程後向阿嬤道歉，並允諾不會再有類似情況發生；不料，該科任老師隔天補測時再度對學生出言不遜，造成學生驚嚇回家向家長反映，阿嬤致電學校指名找校長，問校長說︰「為何老師要恐嚇學生」，校長此時才知道這件事。

校長表示，隨即進行處理，除已要求該師立即向家長道歉外，近日將召開考績委員會對此事進行處理，今年的考績應該是丙等以示懲罰；對於這名老師不到兩年，先是動手勒學生脖子、今年又動腳踢學生，已要求該師去上「正向管教」課程，請資深老師輔導這名老師，並訂出時間表，若沒有改善，將不排除解聘該名老師。

基隆市家長會聯合會總會長李進雄說，現有法律規定對於性騷擾或性侵學生的老師才能解聘，其他要解聘不適任老師可說是難如登天，要經過考績委員會、教評會，有時候簡直是「師師相護」；像這名老師已是累犯，難道要等到第三個學生又被他怎樣嗎？請教育處應該積極介入處理。

教育處特教科長陳淑貞說，教育處並未接到學校的校安通報，他是接到記者電話查證才知此事，會要求學校送調查報告，並將老師列管處理；陳淑貞說，請家長放心，絕對不會坐視不管。