40.最常用來估計態度量表的信度係數之方法為何?
(A) Rulon信度
(B) Cronbach信度
(C) Kuder-Richardson信度
(D) Flanagan信度

答案:登入後查看
統計: A(287), B(6646), C(1901), D(417), E(0) #219600

詳解 (共 10 筆)

#277367

(A) 盧氏信度(Rulon):是折半信度的方法。

(B) 阿法係數(Cronbach):多元化計分方式,如李克氏五點評定量表。

(C)庫李信度(Kuder-Richardson reliability) : 二元化計分,根據學生對所有試題的作答反應,分析其試題間的一致性。

(D) 佛氏信度(flanagan):亦是折半信度的方法。

教育測驗與評量(余民寧)p.262~270

423
3
#194791
在李克特態度量表法中常用的信度考驗方法為「Cronbach α」係數及「折半
信度」(Split-half reliabilty)。如果一個量表的信度愈高,代表量表愈穩定(stability)。
以「再測信度」(test-retest reliability)而言,其代表的是受試者在不同時間得分的一
致性(consistence),因而又稱「穩定係數」(coefficient of stability)
51
0
#378435


在教育測驗中,有許多測驗的計分是屬於多元計分的方式,

尤其是情意方面的測量,測驗學者常用「李克式五點評定量表」,

像類似此種方式計分的測驗,

就必須採用克朗巴賀(Cronbach)所發表的α係數

34
0
#829192

態度量表就是例如 非常同意─同意─普通─不同意─非常不同意

這種題目是屬於多重計分方式,所以用alpha係數

22
0
#384824

折半信度 (split-half reliability):

一種測驗沒有複本 (alternative form) 且只能施測一次的情況下可採用折半信度法,以了解測驗本身內容是否相互符合,因此此法又稱為內部一致性 (internal consistency)。

通常的作法是將測驗題分前後半或單雙號半,而後求兩半間的相關性,這種方法只需施測一次即可得相關係數,而測驗題數愈長所得折半信度愈可靠。

1. 斯布氏公式(Spearman-Brown formula)

2. 克氏阿爾法(Cronbach alpha, a)

3. 范氏公式 (Flanagan formula)

4.  盧氏公氏 (Rulon formula)等皆是用來計算折半信度的公式。

另外,測驗題不僅可被二等分以計算測驗的內部一致性,還甚至可被分成兩份以上,此時我們常用以計算內部一致性的公式包括了

1.斯布氏公式

2.克氏阿爾法

3.庫李公氏-20 (Kuder-Richardson formula 20,KR-20) 及 庫李公氏-21 (Kuder-Richardson formula 21,KR-21)等。

17
0
#3331413
(A)Rulon信度(盧氏信...
(共 109 字,隱藏中)
前往觀看
9
1
#842101
%252522likert.JPG%252522.jpg

alpha係數 適用於多重分析 (人格或態度 就是多因素所構成的 所以適合用alpha係數作分析)
9
1
#810546
因為他這邊的態度量表應該是"多重計分"的(ex 李克特五點量表)
所以用 Cronbach alpha
8
1
#3846072
克隆巴哈α係數藉由分析單一試題與全部試題...
(共 90 字,隱藏中)
前往觀看
3
1
#1484483

折半:盧和佛氏

多重計分:克朗巴赫

二分:KR



2
1

私人筆記 (共 1 筆)

私人筆記#45911
未解鎖
態度量表 ---> Cronbac...
(共 24 字,隱藏中)
前往觀看
1
1