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教甄◆特殊教育專業
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114年 - 114-1 新竹市立成德高級中學_教師甄試試題:特教科#127227
> 申論題
題組內容
四、 有位特教生在人際互動中表現困難,缺乏對情緒與社會線索的理解能力,經專業團隊會議研判其需進行社會技巧訓練。請問:
(2)若學生有社會技巧方面 的需求,您會如何結合專業人力,規劃訓練服務內容?
相關申論題
一、 在融合教育的趨勢之下,試說明擔任高中資源班導師兼個案管理教師,在教學、輔導及行政三方面,如何發揮角色功能?(20 分)
#541656
(1)學習障礙學生的鑑定基準及流程為何?
#541657
(2)此類學生適合接受哪些支持服務?
#541658
三、 在近期《特殊教育法》修法中,已經明訂身心障礙學生應參與其個別化教育計畫(IEP)的訂定。請問:為了促進學生在個別化教育計畫(IEP)的參與,教師在會議前、中、後可進行哪些準備,以引導學生逐步增加及有效的參與其個別化教育計畫(IEP)?
#541659
(1)依相關法規,學校專業團隊的功能與成員合作方式為何?
#541660
五、 針對校內有情緒行為問題之特教學生,試說明情緒行為問題的三級預防策略與實施方法。(20 分)
#541662
(3). 個管教師應如何透過 IEP 會議引導導師進行班級經營調整,並設計能提升小湖社交溝通能力且降低同儕衝突的具體目標?(6%)
#571535
(2). 若小湖在校內發生嚴重的「情緒崩解」或「無預警失蹤」事件,請依據「功能性行為評估」之觀點,擬定一套包含預防策略、危機爆發處理、平復後輔導之標準化作業流程。(7%)
#571534
(1). 特教組長應如何運用校內行政資源(如:特推會、校安通報系統),整合各處室、導師、家長與醫療體系,建立橫向支持網絡以協助個管教師?(7%)
#571533
4.資源班教師在高級中等學校中身兼「教學者」、「個案管理者」與「資源整合者」多重角色。請試述資源班教師在提供「直接服務」與「間接服務」的過程中,應如何具體發揮並落實個案管理之職能?15%
#571532
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