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教甄◆特殊教育專業
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111年 - 111-1 國立南科國際實驗高級中學教師甄選試題_國中部:特殊教育科(身心障礙組)#108438
> 申論題
二、 特殊教育極為重視「調整」,但「調整」須根據學生的特殊教育需求與程度而定。不過, 難題是普通班老師不見得認為「調整」是有效的。因此,根據您的教學經驗,您如何調整 課程以符合學習障礙學生之「讀寫困難」的特殊教育需求,以展現特殊教育專業能力。請 以國中課程範圍為限,任選「國文、英文或數學」為領域,從中舉一課為例(版本不限), 具體說明您為學習障礙學生之「讀寫困難」而調整課程的具體作法?
相關申論題
一、 試說明校內資源班學生個別化教育計畫的擬定與召開流程,並須包含法源依據及協助資源 班學生參與 IEP 擬定的方式。
#465283
三、 請舉出四個目前國內提供身心障礙學生輔具借用之單位,並說明該輔具對該類別學生之障 礙補償作用為何?再請說明如何使學生不排斥使用輔具,並讓輔具發揮最大效用?
#465285
四、 如果你是資源班教師,試列舉出如何規劃資源班一學年的重點活動與工作項目。
#465286
五、 小華是一位自閉症輕度加過動的高二學生,他非常喜歡天文,經常滔滔不絕地跟旁人分享 自己知道的新知識,但衝動控制不佳,有時上課也一直舉手發表意見,造成班上同學的困 擾,同學請他安靜,他會生氣的罵人髒話,甚至與同學發生肢體衝突。平常在參與分組課 程時,他在小組內也會堅持要自己完成步驟,不聽組員的建議,其學習成績也不盡理想。 身為個管老師,你會做哪些事情來改善個案的行為問題,且要如何協助個案的導師、家長 與同班同學呢?
#465287
(3). 個管教師應如何透過 IEP 會議引導導師進行班級經營調整,並設計能提升小湖社交溝通能力且降低同儕衝突的具體目標?(6%)
#571535
(2). 若小湖在校內發生嚴重的「情緒崩解」或「無預警失蹤」事件,請依據「功能性行為評估」之觀點,擬定一套包含預防策略、危機爆發處理、平復後輔導之標準化作業流程。(7%)
#571534
(1). 特教組長應如何運用校內行政資源(如:特推會、校安通報系統),整合各處室、導師、家長與醫療體系,建立橫向支持網絡以協助個管教師?(7%)
#571533
4.資源班教師在高級中等學校中身兼「教學者」、「個案管理者」與「資源整合者」多重角色。請試述資源班教師在提供「直接服務」與「間接服務」的過程中,應如何具體發揮並落實個案管理之職能?15%
#571532
(2). 身為個管教師,應如何進行跨處室協調並與導師、任課教師合作,在不強化其特教身分 標籤的情況下,提供實質之學習協助?(8%)
#571531
(1). 請說明如何在尊重學生「自我決定」與落實「去標籤化」的前提下,引導該生參與並擬 定其個別化教育計畫(IEP)目標?(7%)
#571530
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