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阿摩:人生不怕重來,就怕沒有未來。
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模式:循序漸進模式
【精選】 - 高普考/三四等/高員級◆行政學難度:(2591~2600)
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1(B).

4.政府部門勞動關係之規範通常較民間企業來得嚴格,乃因於其本質使然。下列那項敘述有誤?
(A)國家主權或公權力不容損害
(B)政府機關對勞動力需求彈性較大
(C)政府機關管理非以利潤為首要目標
(D)公務員罷工的意義不同於民營企業員工


2(A).
X


有關麥克葛瑞格(Douglas McGregor)「Y理論」的內涵,下列何者錯誤?
(A)員工把工作視同遊戲一般自然
(B)員工認同工作並會自我督促
(C)員工視工作保障為第一優先
(D)員工會主動尋求承擔職責


3(C).
X


38 公眾關係發生「言不顧行」之情況,係為下列何種錯誤之態度?
(A)為而不宣
(B)宣而不為
(C)文過飾非
(D)不為不宣


4(B).

以下何者為近年[ 新政府運動] 或是[ 政府再造] 的主張:
(A)充分就業的社會體制
(B)導航型政府
(C)社會福利國家
(D)知識經濟體系


5(D).

所謂「最糟糕的腐化是無能」,係指行政責任的何項意涵之反應?
(A)彈性
(B)廉潔
(C)課責
(D)勝任能力


6(B).

近年來各國政府進行改革時,均相當注重公共人力資源管理,應能積極有效地支持政府策略目標的達成,並 成為總體策略之一環,此種觀點係屬於下列何種人力資源管理的精神?
(A) 幕僚性人力資源管理
(B) 策略性人力資源管理
(C) 主導性人力資源管理
(D) 消極性人力資源管理


7(C).
X


10 於中華民國 99 年 1 月 12 日經立法院通過的行政組織改造四法,最主要是屬於下列何種層次的行政革新策略?
(A)技術層次
(B)結構層次
(C)政策層次
(D)文化層次


8(A).

78.依照我國憲法的規定,我國公務員的懲戒權屬於那一個部門?
(A)司法院
(B)監察院
(C)立法院
(D)行政院


9(A).

2 需求層級理論是行政學修正時期最主要的理論,下列從下到上排列的需求層級,那一項是正確的論點?
(A)生理需求、安全需求、愛的需求、受尊重的需求、自我成就的需求
(B)安全需求、生理需求、愛的需求、自我成就的需求、受尊重的需求
(C)生理需求、安全需求、受尊重需求、愛的需求、自我成就的需求
(D)生理需求、安全需求、愛的需求、自我成就的需求、受尊重的需求


10(A).

33 行政決定時所仰賴的方法有非常多種。下列何種方法不是理性客觀主義下的科學方法?
(A)直覺判斷
(B)作業研究
(C)博弈理論
(D)機率理論


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