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技檢◆就業服務題庫

【非選題】二、丁公司為經許可之營利性質私立就業服務機構,接受雇主戊委任辦理外籍製造工 301 人 之生活照顧服務。請回答下列問題: (一)依雇主聘僱外國人許可及管理辦法規定,丁公司應至少設置生活照顧服務人員幾 人? (2 分) (二)依私立就業服務機構許可及管理辦法規定,丁公司之許可證有效期限為幾年?另應 於有效期間屆滿前幾日內,重新申請設立許可及換發許可證?(2 分) (三)依就業服務法規定,丁公司如 1 年內因同一事由受罰鍰處分最低幾次以上者,處 1 年以下停業處分?另如 1 年內受停業處分最低幾次以上者,得廢止其設立許可?(2 分) (四)丁公司之就業服務專業人員如有違反就業服務法第 37 條規定之哪些情事,得廢止 其就業服務專業人員證書?(4 分)

#10067
編輯私有筆記
1F
辛小鳳 小一上 (2014/07/18 20:43):
生活照顧員 10~50 1人 50~100 2人 101~200 3 200-300-4 兩年 同一事3次可處一年以下停業處分 一年內受停業處分2次 可廢處設立許可 允許他人假借本人名義從事就業服務業務 違反法令執行業務
2F
Beryl Chen 小一下 (2016/07/12 19:01):
一, 10人以上50人以下,至少設置一人 50人以上100人以下,至少設置兩人 100人以上,每增聘100人,增加設置一人 丁公司聘雇外勞301人,故須聘雇4人 二, 同一事由受罰鍰處分三次以上,仍未改善,處一年以下停業處分 一年內因不同事由受罰鍰處分四次以上,處一年以下停業處分 一年內受停業處分最低兩次以上,廢止設立許可 四. 允許他人假藉自己名義,從事就業服務業務 違反法令從事業務