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營造業甲種職業安全衛生業務主管
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113年 - 營造業甲種職業安全衛生業務主管題庫電子檔113年版.pdf 551-600#123167
科目:
營造業甲種職業安全衛生業務主管 |
年份:
113年 |
選擇題數:
50 |
申論題數:
0
試卷資訊
所屬科目:
營造業甲種職業安全衛生業務主管
選擇題 (50)
551. 為防止機械夾捲、切割傷害,下列何者為不安全之行為?(A)將長髮繫綁(B)穿寬鬆衣服(C)穿戴適當防護具(D)不穿戴圍巾。
552. 交流電焊機未設置自動電擊防止裝置,致勞工於作業時不慎碰觸感電,其災害之間接原因下列何者?(A)不安全制度(B)不安全動作(C)不安全設備(D)天災。
553. 設備安裝作業潛在危害為何?(A)切割傷(B)倒塌(C)墜落(D)以上皆是。
554.職業災害造成事業單位之損失,可分為直接損失及間接損失,下列何者屬間接損失?(A)罹災勞工之醫療費用(B)罹災勞工之法定補償費用(C)罹災勞工之工資損失(D)造成事業單位形象受損。
555. 樓版開口敘述何者為非?(A)應設高度90公分以上之護欄(B)應設安全網(C)拿模板蓋起來即可(D)護蓋材質堅固並確實固定,不得有滑動或脫落之虞。
556. 在職安衛管理方面,工地工程師權責?(A)每日巡檢(B)監督作業勞工安全(C)維護安全設施、設備之有效性(D)以上皆是。
557. 工作用電動器具突然不動時要如何處理?(A)自行拆開修理(B)報告主管(C)丟掉(D)休息。
558. 美國工業安全專家韓立奇(H.W.Heinrich)曾統計分析工業事故,就事故結果之嚴重性,得知事故發生次數之比例關係為1:29:300,其中比例為1係指下列何種事故?(A)重傷害(B)輕傷害(C)財物損失(D)虛驚事故。
559. 美國工業安全專家韓立奇(H.W.Heinrich)曾就事故發生模式提出骨牌理論,共有5張骨牌,其中最後一張骨牌為何者?(A)個人缺陷(B)不安全行為或狀況(C)災害(D)傷害。
560. 依美國工業安全專家韓立奇(H.W.Heinrich)之事故統計分析結果,勞工發生事故之原因,大多是屬於下列何者?(A)天災(B)不安全行為(C)不可避免的(D)原因不明。
561. 在安全防護的原則中,安全護罩所提供的主要功能為下列何者?(A)消除危險(B)遠離危險(C)隔離危險(D)危險預警。
562. 有關危害辨識之敘述,下列何者正確?(A)事業單位僅須針對重點工作進行危害辨識,界定潛在危害之分類或類型(B)事業單位應針對作業之危害來源,辨識出最嚴重後果(C)對已有可有效預防發生可能性及減輕後果嚴重度之控制措施無須辨識(D)只有職安人員可執行危害辨識。
563. 為防止災害,應對下列何者採取適當對策或措施?(A)人員及設備皆要(B)設備即可(C)人員或設備擇一(D)人員即可。
564. 在各類災害防止基本對策中,下列何者屬於強化安全管理之措施?(A)確立安全作業標準(B)設備安全化(C)設置局部排氣裝置(D)安全連鎖裝置。
565. 搬運氧氣鋼瓶時不慎翻倒,碰觸腳部受傷,屬於下列何種危害?(A)化學性危害(B)物理性危害(C)電氣危害(D)凍傷。
566. 從事維修污水儲槽作業,下列敘述何者正確?(A)攪拌設施未停電掛牌維修,易產生感電及因誤動作造成人員被夾、被捲等傷害(B)只要實施一次通風,人員進入就不會造成缺氧、中毒等危害(C)應實施作業環境監測,則可免除派人監視之責任(D)應單獨完成維修作業,以避免遭主管績效考評之危害。
567. 工作場所如發生死亡職業災害,下列何者非雇主應有之作為?(A)必要急救(B)必要搶救(C)實施調查、分析(D)馬上復原現場,並加以隔離。
568. 勞工雖有堆高機操作人員證照,但未遵守工廠規定,於廠內擅自以高速行駛堆高機而肇災,其災害之間接原因為下列何者?(A)不安全設備(B)不安全動作(C)不安全環境(D)天災。
569. 有關危害辨識之考量,下列何者有誤?(A)考量工作環境之規模與特性等因(B)考量作業危害之規模與特性等因(C)考量企業之營運模式與國際佈局(D)應明確規範執行及檢討修正之時機。
570. 為利於危害辨識工作的執行,一般分為五大類危害,下列何者為誤?(A)物理性(B)人因性(C)生理性(D)化學性。
571. 有人進入半密閉之污水槽工作而昏倒在槽中,下列措施何者最不適當?(A)立即徒手進入救人出來,以求時效(B)實施換氣(C)戴妥空氣呼吸器再下去救人(D)打 119 電話求救。
572. 在降低風險的控制措施中,以低電壓電氣設備取代高電壓電氣設備,屬於下列何者?(A)消除(B)取代(C)工程控制措施(D)管理控制措施。
573. 在降低風險的控制措施中,連鎖停機系統,屬於下列何者?(A)消除(B)取代(C)工程控制措施(D)管理控制措施。
574. 在降低風險的控制措施中,不使用危害物質,屬於下列何者?(A)消除(B)取代(C)工程控制措施(D)管理控制措施。
575.職業災害預防工作中對於危害控制,首先應考慮的為下列何者?(A)危害場所控制(B)危害源控制(C)勞工之控制(D)危害路徑控制。
576. 下列何者屬有害物質作業?(A)特定化學物質作業(B)噪音作業(C)高溫作業(D)潛水作業。
577. 有關危害辨識及風險評估之功能,下列何者錯誤?(A)可協助事業單位建置良好的職業安全衛生管理系統(B)有效控制危害及風險,預防與削減災害(C)提昇職業安全衛生管理績效,進而達到永續經營之目的(D)精確計算事故發生的可能性,作為無須保險之依據。
578. 下列何者為調查及分析災害原因之最重要目的?(A)防止災害再度發生(B)應付主管機關(C)填表所需(D)工會要求。
579. 下列敘述何者正確?(A)過量之陽光對人體無害(B)過量睡眠對人體無害(C)過量之氧氣對人體無害(D)無任一物質為絕對安全。
580. 鏟、掘、推等全身運動之工作為:(A)低度(B)輕(C)中度(D)重工作。
581. 雇主對於高煙囪及高度在幾公尺以上並作為危險物品倉庫使用之建築物,均應裝設適當避雷裝置?(A)2 (B)3 (C)4 (D)5。
582. 請問避雷裝置接地電阻為多少歐姆?(A)5Ω(B)10Ω(C)15Ω(D)20Ω。
583. 下列事業單位那些應參照中央主管機關所訂之職業安全衛生管理系統指引,建立適合該事業單位之職業安全衛生管理系統(A)第一類事業勞工人數在二百人以上者(B)有從事石油裂解之石化工業工作場所者(C)有從事製造、處置或使用危害性之化學品,數量達中央主管機關規定量以上之工作場所者(D)以上皆是。
584. 依職業安全衛生管理辦法規定,電力供應業應如何推動職業安全衛生管理系統(TOSHMS)(A)勞工人數達到 200 人以上者,應建立及推動 TOSHMS(B)勞工人數達到100 人以上者,即應通過 TOSHMS 驗證(C)勞工人數達到 100 人以上者,應建立及推動(D)勞工人數達到300 人以上者,應通過 TOSHMS 驗證。
585. 下列何者為國際勞工組織(ILO)在 2001 年所頒布的職業安全衛生管理系統指引?(A)ILO-HSE(B)ILO-OHSAS(C)ILO-OSH(D)ISO-OSH。
586. 作為說明管理系統各主要要素及彼此間的關聯,並應制定、管理和維持紀錄?(A)系統文件化(B)管理階級審查(C)溝通(D)先期審查。
587. 下列有關營造業職業安全管理系統指引之敘述,何者錯誤?(A)ISO45001 係國際標準協會制訂以取代OHSAS18001 之國際標準(B)營造業應依 TOSHMS 建置並運作職業安全衛生管理系統,與ISO31000之規定無關(C)已取得 OHSAS18001 認證之事業單位,應於 ISO45001頒訂後2年內改版,並換證(D)營造業依 CNS15506 取得職業安全衛生管理系統認證合格,仍於指定期限內依 ISO45001 規定辦理改版。
588. 下列有關職業安全衛生管理系統之敘述,何者正確?(A)承攬丁類危險性工作場所之工程,應實施施工安全評估後,建立職業安全衛生管理系統(B)職業安全衛生管理系統應包括:政策、組織設計、規劃與實施、評估、改善措施(C)職業安全衛生管理系統應包括:規劃、實施、檢查、改正行動、管理代表(D)營造業從業人數超過100人以上者,應建立職業安全衛生管理系統。
589. 下列何者為ISO45001 所定義之管理階層職責?(A)擬定職業安全衛生管理目標(B)辦理員工教育訓練(C)執行職業安全衛生稽核(D)督導系統運作並提供資源。
590. 下列何者為營造業建置職業安全衛生管理系統先期審查之目的?(A)確認營造業現行職業安全衛生管理作為符合相關法令規定(B)確保建置營造業職業安全衛生管理系統所需支應之經費,控制在公司核定預算內(C)確認公司財務狀況(D)彙整分析相關法規、標準之規定,針對營造業經營管理特性,以制定職業安全衛生管理系統。
591. 下列有關營造業職業安全衛生管理系統稽核之敘述,何者錯誤?(A)營造業者應訂定稽核程序,實施定期稽核,以確認安全衛生管理系統實施狀況(B)為確保稽核作業契合施工專業及現場實際作業狀況,應由第一線工程師專責辦理(C)營造業者應訂定稽核計畫,詳列稽核實施方式(D)稽核結果應呈送管理代表後,通知被稽核單位,並追蹤辦理情形。
592. 下列何者為職業安全衛生管理系統指導綱要之訂定目的?(A)主管機關提升職業安全衛生管理績效之政策綱領(B)公共工程主辦機關推動加強公共工程施工安全衛生之實施依據(C)說明職業安全衛生系統建置需求,以為事業單位建立及推動 TOSHMS 之參考(D)檢查機構審查事業單位提報職業安全衛生管理計畫之依據。
593. OHSAS18001 管理系統著重於?(A)政策(B)稽查(C)溝通(D)風險評估與控制 之風險管理機制。
594. 雇主應指派幾名以上高階主管擔任管理代表,負責職業安全衛生管理系統之建立、實施、定期審查及評估、推動?(A)1 名(B)2 名(C)3名(D)4名。
595. 職業安全衛生管理系統之推動中,下列何者不屬於組織內部必須溝通的利害相關者?(A)員工(B)同業公會(C)工會(D)現場領班。
596. 在職業安全衛生管理系統之相關要項中,下列何者係針對事故發生時,能提供作業現場人員必要的資訊,並採取急救、醫療救援、消防及疏散等措施與步驟?(A)變更管理(B)災害調查與分析(C)緊急應變措施(D)稽核措施。
597. 有關事業單位推動職業安全衛生管理系統可能直接帶來的好處,下列何者有誤?(A)降低工作場所意外事故(B)減少產品品質的不良率(C)減少不必要之災害善後支出(D)達成永續經營目標。
598. 職業安全衛生管理系統應組織內其他管理系統整合或維持運作的?(A)一致性(B)獨立性(C)支持性(D)以上皆是。
599. 職業安全衛生管理系統五要素包括政策、組織、規劃與實施、評估及?(A)緊急應變(B)系統管理(C)改善措施(D)風險管理。
600. 依臺灣職業安全衛生管理系統指引之規定,下列何者不屬於「規劃與實施」之項目?(A)溝通與訓練(B)變更管理(C)緊急應變措施(D)安全衛生目標。
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