【已刪除】11 下列何者為公務人員考績法所規定之懲處類型?
(A)撤職
(B)記大過
(C)降級
(D)罰款

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統計: A(90), B(938), C(59), D(37), E(0) #1330172

詳解 (共 5 筆)

#1403020
akumo2001說的是依《公務員懲戒法...
(共 81 字,隱藏中)
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#1396981
懲戒種類:
免除職務;
撤職;
剝奪、減少退休(職、伍)金;
休職;
降級;
減俸;
罰款;
記過;
申誡。 (PS.政務人員不適用休職、降級、記過
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#1512062
第 12 條 各機關辦理公務人員平時考核及專案考績,分別依左列規定: 一、平時考核: 獎勵分嘉獎、記功、記大功;懲處分申誡、記過、記大過。於年終考績時,併計成績增減總分。平時考核獎懲得互相抵銷,無獎懲抵銷而累積達二大過者,年終考績應列丁等。 二、專案考績,於有重大功過時行之;其獎懲依左列規定: (一) 一次記二大功者,晉本俸一級,並給與一個月俸給總額之獎金;已達所敘職等本俸最高俸級或已敘年功俸級者,晉年功俸一級,並給與一個月俸給總額之獎金;已敘至年功俸最高俸級者,給與二個月俸給總額之獎金。但在同一年度內再因一次記二大功辦理專案考績者,不再晉敘俸級,改給二個月俸給總額之一次獎金。 (二) 一次記二大過者,免職。 前項第二款一次記二大功之標準,應於施行細則中明定之。專案考績不得與平時考核功過相抵銷。
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#1512057
列丁等也免職
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#1512064
一次兩大過免職是 專案考績
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